職場の効率悪いルール

[73. 匿名]

>>1
管理職又はリーダーみたいな人に相談できないんですか？
自分は派遣された職場で、疑問に思った効率悪い業務はSVになぜこの工程が必要なのか理由を聞き、理由があるものはそのまま、理由なく謎に効率悪いだけだったものは改善してもらえましたよ。当たり前にずーっとやってると、それが効率悪いと気づかなかったりもしますし、新人の視点て大事だったりする。（主さんは新人じゃないし状況は少し違いますが）
因みに自分は後にSVになり、まだまだあった効率悪い工程は見直していきました。