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転職活動長期化 part130

1574コメント2025/08/31(日) 11:45

  • 1099. 匿名 2025/08/22(金) 10:26:51  [通報]

    >>845
    横から
    私がいた会社がまさにそうだったよ
    若くて見た目がいい子が入ってきたら、取引先の印象がよかったし会社の士気も実際上がったんだよね
    そんな会社はレベル低いって言われたらそれまでだけど、何かその子が入ってきたら空気が違ったのは確か。
    みんなやりやすそうっていうか、温和な空気になったって言うんかな
    必ずしも若くて見た目いい子を求めてる会社だけではないっていうのもあるんだろうけど、これだけ事務は年齢年齢って言われてるのは仕事本来の出来の良さや経験より、周りがやりやすい環境にどれだけ持っていけるかってのが事務に求められる大きなカギだと思うわ
    そこには若さと見た目の良さは、やっぱり入ってくるのは仕方ないことだと思ってる

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  • 1107. 匿名 2025/08/22(金) 13:30:57  [通報]

    >>1099
    事務はずっと会社にいる存在だし、利益を出す存在でもなくサポート役。それは若い子の方が仕事頼みやすい、円滑で明るい雰囲気にはなるよね〜、、。見た目や若さだけで選り好みするのは良くないけど、一理あるという感じ。
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