子育てしながら管理職になる女性が「ロールモデル」？ 独身・既婚、どちらも「普通」でいい

[116. 匿名]

>>1
アラフォー、某企業で管理職。共働き、中学生と小学生の二人の子持ち。

管理職ができてるのは、一番は同期の夫の家事育児スキルが高い点につきる。私が頑張ってるんじゃなくて、夫がレア。

夫が週5で夕ご飯を担当。学童への送迎や学校への提出物の面倒も見られるし、洗濯、掃除、なんでもやる。

よく夫婦で管理職でダブルインカム羨ましい.、とか専業主婦の妻を持つ同僚に言われるけど、おまえは絶対うちの夫のレベルで家事できないだろ、て思う。

そうじゃなくても実家のサポートが手厚いとか、死ぬほど稼いで家事外注してるとか、何かしらサポート無いと家事育児と管理職の両立は疲弊するよね。