発達障害を公表したら“職場いじめ”の対象に…県庁勤務の男性(45歳)が激白「あなたが悪いと一蹴され」

[856. 匿名]

>>842
これには断固反対だね。
パワハラを見逃せとか悪くないという話じゃないよ。
個人的には環境がそうさせると思ってる。

どんなに優しく聖人のような人も、
1人だけフォロー担当になって予想外のことばかりされてフォローして自分の残業が増えていって私生活もままならなくなり、本人も謝らず(悪いことをしたのを理解できない)、逆にこちらが責められるようなことが続いたら攻撃的になってしまう。
肯定しているわけではない、ただ本当にそうなる。
パワハラは悪いことだけど何故そうなったのかは検証必須で、原因が障害のある人のフォローだったらパワハラの原因はその人の特性ではないよ。

[890. 匿名]

>>856
結局、パワハラ肯定してるじゃん
パワハラ許す空気感があるからやってるんでしょ

[894. 匿名]

>>856
環境が悪くても理性で制御できないのは脳に何かしらの特性があると思う
制御する理性の部分が弱い
だから、パワハラする人も特性ありでいい