発達障害を公表したら“職場いじめ”の対象に…県庁勤務の男性(45歳)が激白「あなたが悪いと一蹴され」

[355. 匿名]

こういう人ってどう対処したらいいの？居着かれるとまともな人間が負担増えて病むんだけど。

[358. 匿名]

>>355
発達に対してはいつもと違うことはやらせないかな
いま発達の疑いのある人を以前とは全く違うポジションに置いてるんだけど兎に角自分都合で動いて仕事のルールですら捻じ曲げてトラブル起こすし、以前いたポジションの人では起こらなかったミスを連発してくるから以前いたポジションに戻して仕事をさせてくれと嘆願するつもりだよ
今まで無かったようなあり得ないミスだけ増やされて、それは自分で片付けずに放置、他人がやってくれて当然だと主張してくるから負担だけ増えてる