【ワーママ】仕事、子育て、家事どれも中途半端…で良いじゃん！て思ってる人

[12. 匿名]

いや、仕事はダメでしょ。家庭内の事なら、いくらでも中途半端で構わないけど。

[21. 匿名]

>>12
仕事はいろんな人が関わるんだし、そこはちゃんとやってくれないと…
時間に制限あるからこそできることはきちんとやってほしい

[33. 匿名]

>>12
仕事なんて仕事しかしてない独身や小梨にやらせときゃ良い。人生の楽しみは仕事くらいしか無さそうだし。

[38. 匿名]

>>12
時短なのにフルタイムレベルのことをする必要はないってことだよ、

[43. 匿名]

>>12
横だけど仕事の時間から時間はもちろん頑張ってるよ！
ここで言う中途半端は正社員じゃなくパートだったりのことを言うんじゃないかな？
共働きしてます！と言えるほどではないけどパートしてますって、私のような人。

[44. 匿名]

>>12
やることはやるけど完璧は目指してないな
子供出来るまでは休みの日も勉強して資格取得したり、知識アップデートしてた
いまは時間中に集中してこなすだけ

[46. 匿名]

>>12
そう思う　
中途半端に仕事に取り組む同僚とか迷惑過ぎる

家の中では何してくれてもいいけど

[57. 匿名]

>>12
その代わり評価下がって、昇給昇進が難しくなるのやリストラ候補リストに載るのを受け入れるならいいかもね。

[72. 匿名]

>>12
成果を量で見られると、そりゃ長時間労働する人が勝つだろうけど、今の日本だとそんな働き方会社も迷惑だからね。
生産性で勝負すればよいのよ。

[190. 匿名]

>>12
その通り！だから、専業主婦にジョブチェンジしたわ

[191. 匿名]

>>12
独身の時にはやってた夜間の勉強をやらなくなったとかの話しだと思ったわ。勤務時間はちゃんと働いてるよ。

[196. 匿名]

>>12
手の抜き方にもよるよね
「仕事してるから」を理由にPTAや学校行事の面倒な役回りから逃げ回り、職場では「子どもがいるから」を理由にラクな作業しかせず大変な仕事は同僚に押し付け自分はさっさと帰宅するとかね…

[233. 匿名]

>>12
そうじゃなくて
主さんが言いたいのは任された仕事を中途半端にしかできないということではなく、
時短なのでフルタイムの人と比べると任される仕事量や就業時間が減ってしまう
ということだと思うけど…

[316. 匿名]

>>12
仕事だって毎回100%のもの出してこいっていう上司嫌だわ
60%くらいでもみんなでブラッシュアップしたらいいと思う
1人に100%求めるって酷な会社だなー
内容にもよるけど

[339. 匿名]

>>12
仕事が中途半端と言うわけではなく、自分のキャパ以上に仕事を引き受けないことかな。
やっぱり時短中は限度がありますから。
結局、キャパオーバーして周りにも家庭内にも響くわけだしね。

[341. 匿名]

>>12
ちゃんと給料分働いてたら良いんじゃない？？

[400. 匿名]

>>12
任された仕事はもちろんやる。
時間も給料も減ってるんだから、フルタイムと同じ仕事量や残業は無理ってことだよ。

[432. 匿名]

>>12
時短で早く帰る、子の都合で休む⇒全く批判されないし、容認されてる会社です。フルフレックスで在宅。
でも時短と言いながら仕事量が減らないので『フルタイムの仕事量と質を担保できるなら』という口に決して出さない圧があり、結局毎日3時とかに起きて朝残務してる。

[433. 匿名]

>>12
仕事は60点で迷惑かけてないから60点でやってる
もっと出来るけど給料に見合った分しかやってない
他の人より結果出してるし賞与評価良いからまあいいかなと
仕事なんて所詮雇われだし人生すべて賭けるのアホらしい
家事は適当、育児は全力投球してる