パート主婦の語り場〜part16〜

[1520. 匿名]

入って2ヶ月、今月まで普通にシフト入ってるけど、もう今すぐにでもやめたい。
直属上司の新人への人格無視のパワハラ指導。
お店のオーナーには訴えたけど、「お互いの歩み寄りが必要、あなたも苦手な人と色眼鏡でみてるとこない？にしても彼にも問題はあるから、(歩み寄り頑張った結果コレなんだけど…)現場のみんなで話し合いをしよう。続けるのか続けないのかをハッキリしないと実りある話し合いにならないから、そこをどうするのか？」と聞かれ、それで今後お店がよくなるなら話し合い参加しますと言ってしまった。
けどほんとはやめたい。体が重い。行きたくない。
言った手前、やっぱり7月でやめますは無責任すぎるかな？二択を迫られてそれでも辞めますと言えなかった自分が憎い。
お店のことなんか知ったこっちゃないとさっさとやめる勇気がないです。訴えた以上どっちみち後味悪くなるのに。いい人ぶりたい自分が憎い。

[1521. 匿名]

>>1520
分かるよー、私もいい人ぶってしまうところあるから…
でも、パートだしさ、嫌だったら早く辞めた方がいいよ。
むしろ、辞めるいいきっかけだと思う。
「いろいろ考えたんですが、辞めます」でいいと思うよ。
心が壊れて、体も壊したら大変だから。
私がそうだった。

[1531. 匿名]

>>1520
オーナーが悪い。人格無視のパワハラ指導の人になんでこちらが歩み寄らないといけないの？って感じだよね。
早くやめた方がいいよ！2ヶ月なら気にしなくていいよ。
私の店も店長がそういうやつだけど、店長の上司が甘すぎてずっと変わらない。さすがに無視はなくなったけど根本的には変わらないからね。私は周りの人やお客さんがましだからなんとか続いてるけど、たまに会社そのものに嫌になったりする