退職に追い込むやり方について

[90. 匿名]

>>4
普通の感覚なら、ラッキーなんかじゃなくてきついと思う。
歯科医院でバイトしてた時、新しく入ってきた40代の人を院長が気に入らなかったのか、全く仕事を与えずにその人ずーっと立って見てるだけだった。
助手業務も受付もやらせないでただ立って見てろって感じで。見学じゃないんだからさぁ。。
その人3ヶ月くらいで辞めちゃった。

[114. 匿名]

>>90
むしろなんで雇ったんだろう。

[145. 匿名]

>>90
いま私その状態だわ
座ってネットやスマホ触れる状況ならいいんだけどさ、ただ立ってるだけだから時間も経たないし苦痛だよ
メモするふりしてメモ帳にナンプレとか暇つぶし貼り付けて解いてるわ

[243. 匿名]

>>90
その40代の人の気持ちを考えると悲しいな…

[336. 匿名]

>>90
嫌な歯科医院だな
治療上手くても人をそのように扱う所には行きたくないな

[380. 匿名]

>>90
なんていう歯科医院？

[404. 匿名]

>>90
歯科医院にパートで入ったけど、お局が私の事気に入らなかったみたいで「休み禁止」にされた。
子供や自分の体調不良、学校の行事とかで休む場合自分で代わりを見つけなきゃなんだけど、私以外フルで出てる人だけだった。あとは学生の夕方バイトだけ。
代われる人がいない。
もちろん当日の朝子供が熱出しても休むの禁止、休むなら他の人に〜…となるけど他の人みんな出勤してる。
院長に相談したら「また子供大きくなったら働けば？」の一言だったから、辞めてほしいんだろうなと思ってそのまま辞めた。

[525. 匿名]

>>90
ひどいね！
それもパワハラの一つなんじゃないかな。

[594. 匿名]

>>90
酷いね
その歯医者

[737. 匿名]

>>90
内科クリニック勤務の看護師で今まさにその状態です。
院長とお局看護師に嫌われ、患者と一切関わるなと医療行為をさせてもらえなくなりました。クーラーもない、一畳半ほどのロッカー室でシュレッダー掛けさせらている毎日です。今夏いっぱいで退職することになりましたが、これから暑くなったら熱中症が心配です。向こうは夏より早く辞めさせたくてやらせているんだろうけど…