退職に追い込むやり方について

[13. 匿名]

喫煙所で上司がその場にいない部下に対して
「あいつ辞めればいいのにな」って言っていた
噂が広まってほしかったのかな

[35. 匿名]

>>13
上司が個人的感情でやめて欲しいと思うのって仕方ないと思うが、他の部下の前で言った途端モラルの低い部下だったらいじめ始まるからいい上司ではないね。

[249. 匿名]

>>13
そういうやり方って諸刃の剣なんだけどね
その場に居なかった部下の事となると頭の回転鈍くなるのかな
やり方下手くそだね

[268. 匿名]

>>13
絶対言わないけど
本当に辞めてほしい人1人いる
仕事できないのは勿論なんだけど
挨拶出来ない、反省しない、謝らない
けど自分の能力を過信してる
仕事できないことが悪いんじゃなくて
もう人として基本的なことができない

[306. 匿名]

>>13
いじめを誘発したいのか、全く尊敬されない態度だね
よく部下がいる立場になれたなレベル