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498. 匿名 2024/04/18(木) 20:00:25
子供が乳児の時からお世話になってる子育て行政サポーターさんがいます。私のリフレッシュ目的で利用させてもらってました。
今年の夏から私自身復職しようと考えておりますため、来週のサポートの日に、その方にサポート解約を話さなければなりません。
私が働きながら、どうにか辞めないで続けていただける道も考えましたが、難しいです。
どのように切り出して、話したら丁寧でしょうか。
その文言をどなたかアドバイスいただけたらと思います。+1
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604. 匿名 2024/04/21(日) 07:52:50
>>498
簡潔にいつやめるか、理由、感謝の言葉を伝えればいいと思うよ。向こうも次の働き先を探すと思うからなるべく早く伝えた方がいいと思う。+5
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