形だけの「女性が働きやすい会社」の現実 産休・育休社員の仕事を押し付けられ疲弊する現場社員たちの声

[3929. 匿名]

>>153
子持ちの押し付けは別の子持ちにってルールにしたらここまで荒れないと思う。
それか子持ちだけのチーム編成にしてチーム内で業務を遂行するとか。

[3931. 匿名]

>>3929
会社に言えよ😂

[3932. 匿名]

>>3929
先日、子持ち同士で押し付け合った結果まとまらなくて、間に入った上司から子無しの私が呼ばれてフォローしろと言われた。

１人は子の文化祭、１人は子の校内コンクール。
え、親行かなきゃダメなの？って驚いた