形だけの「女性が働きやすい会社」の現実 産休・育休社員の仕事を押し付けられ疲弊する現場社員たちの声

[1498. 匿名]

>>1484
最近ママ社員のフォローが嫌で辞める人増えてきてるっぽいからそろそろ変わるとは思う
まずは非正規からだとは思うけど
正規は手当が出るとかはあると思うけど、断りやすさは改善しない気もしてる
ただ中途採用の割合は増やすと思う