正社員辞めた人、後悔してますか？

[263. 匿名]

>>248
横
それはどうかなあ
今、夫婦で子育てしようって機運になってるし、男性の育休も推進するように言われてるから時代と逆行する考え方だよね
キャリアは確かにフルで働いてきた人と比べると劣ってるかもしれないけど、それを原因にリストラしたら大手企業なら問題になりそう

たぶん、主さんの会社は大手でホワイトだよ
中小企業で劣悪な環境だったら主さんも退職するか悩まないだろうし
一度退職すると、同じ条件の会社にはなかなか採用されないんじゃないかな

[265. 匿名]

>>263
でも1時間半かかるからね。
ホワイトでも子供いて通勤往復3時間はないな。
時間がもったいない。

[266. 匿名]

>>263
今大手でもリストラしまくってるけどね。
時短のせいというか、単に40～50代の時の能力が劣ってたらリストラ対象にはなるとは思うよ。

[279. 匿名]

>>263
横だけど、うちも男女問わず育休取れるし実際取ってるけど、だからと言ってその後のキャリアや出世は保証されてないな。
通算10年近く育休取ったアラフォー後半女性は、昇進希望し続けても駄目で今でも平だし、育休１年近く取った男性は出世競争2年遅れ確定しちゃった。