年功序列か、実力主義の会社どちらを選びますか？

[185. 匿名]

>>24
これが一番だよね。
40超えて上がれる役職って、ひとつひとつの決断や人の使い方の影響が大きいから、年功序列であげると下に病休や退職が増える。
でも40になるまでは給料あげてあげないと結婚や子育てや老後不安が大きすぎるし。バランス大事だよね〜。