昇進させるなら“28歳独身男性 or 36歳時短ワーキングマザー”？ 働く親のキャリアの障壁、「マミートラック」を脱出するには

[245. 匿名]

>>36
うちもワーママのフォローが大変。
部署内でも、一人は子どもの学校行事にも参加出来ずもう一方お構いなく休むみたいなのがあって不公平感半端ないわ。