「妊娠の予定は？」避妊の有無を遠回しに聞かれた人も...採用面接でその質問、もうやめてもらえませんか

[160. 匿名]

従業員が20人以上の会社しか勤めたことない人は、この切実さをわからないんだろうね。
もし自分が起業して、たとえば小さな飲食店でも開業して、自分は接客と経営するとして、シェフを雇う時(調理は1人で十分)、産休育休とるかもしれない人雇うか？育休とられてその間別の人やとえても、育休から戻られたらどちらかをクビにしないとなんだよ。

[181. 匿名]

>>160
しかも最近パートも雇用保険入ってる人は産休取れるように改定されたからね
雇うほう大変だしバイトも明らかに妊娠できない年齢雇うかもね