そろそろ限界なこと

[345. 匿名]

>>54
わかる！管理職ばりの仕事内容求めてきて、リーダー的な職務内容になってるけど、同じく平の他の職員から反感買うし、手当が出るわけでもないのに仕事が増えて勤務時間内に終わらない。