採用担当者が明かす学歴フィルター 「必要悪だと思うようになりました」

[168. 匿名]

学歴スゴい人でも会社では使えない人いますよね？

社長が中堅大卒で、学歴コンプレックスがあるのか、今まで阪大とか慶応大といった偏差値高い大卒を中途採用してきましたが、ミスが多く全く使えない人でした。
高卒のパートさんのがよっぽどしっかりしてて戦力になる。

ホント採用もガチャ。

[311. 匿名]

>>168

こういうことだと思います。
>>198

[324. 匿名]

>>311

>>168です。
確かにその高学歴の方は前職は某メガバンクでした。
でも前職での最終配属部署は男性でアラフィフなのにコールセンター…支店長の経験なし…

納得しました。