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164. 匿名 2015/06/12(金) 13:03:07
有給休暇は労働者の権利です。
何時でも如何なる理由でも、取ることができます。
そして、会社側から理由を訊かれても、答える必要はありません。
ただ、職種柄の繁盛期などで日程を変更してほしいという要請は認められています。
私はシフトを管理する側の立場ですが、若いコは普段頑張っているので、何としてでも取らせるよう努力します。1年に一度くらい、旅行をしたりして長期のんびりしたいでしょう。
オバチャンで独身の私の有給休暇は、毎日ゴロゴロして、自由に過ごします♪天国~♪
くだらないことを言ってくる人には、「労基法くらい読めや!」と言ってやってもいいとおもいますよ!+13
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