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571. 匿名 2022/01/01(土) 15:31:27
>>554
ものすごい都合のいい計算だなぁ。テレワークも普及してる今残業40時間ってなかなか超えないよ。というかもらえても40時間じゃ7万くらいじゃない?ボーナス6ヶ月もかなり高めだし。資格手当も強制のところばっかじゃないでしょ。ここまで都合よく計算したらそりゃ超えるけど、それぐらいの企業勤めならやっぱり年収350万の女性とはまったく釣り合わないって話だと思うわ。
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601. 匿名 2022/01/01(土) 15:49:51
>>571
大手の話でしょ?こんなもんだよ。Openworkとかみてみればいいと思うよ、若手が安月給といわれるメガバンとかでもこんなん。
大手で残業40〜50時間もつけられないところなんて今時ないし。テレワークだとむしろPCのログとられるなら正確に残業代つくし。
しかも大手でなくても外資や歩合制なら若くて稼げるし中小だと昇進早かったりするから500万なんてやる気さえあれば言うほど大変じゃない。
「高学歴」というのが大卒くらいを指すならそりゃ高卒なら厳しいかもしれないけど。
ちなみに年収350の女性とは釣り合わないとは思うよ。
だって今の若手なら企業勤めしたら女性の方が有利なのに350万てどんだけ怠けてたんだという感じ。+6
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