「女の敵は女」と感じた瞬間part2

[345. 匿名]

>>6
男性同士でも、急な有休や家族の事情なんかで時短(これらも当たり前の権利よね)になったら同僚には「フォローありがとうございます」「ご迷惑おかけします」くらいの態度はとるよね。
出産育児に限らず、勤めててイレギュラーな勤務形態の影響を周囲に及ぼしたなら形だけでもそういう対応しておいた方が人間関係円滑にすると思うんだけどね。
平身低頭なんてしなくていいけど、やたら牙剥いて権利主張されたら反感は買うよね。