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822. 匿名 2021/11/19(金) 12:18:47
>>762
私もです。
扶養範囲内で契約して、出勤可能日にチェックしてシフト調整してくださいと話したら、出勤可能日の全てにシフト組まれていました。週6勤務でフルの週もあれば、午前中2時間で夜間から1時間勤務で間は休憩なんてありました。
扶養から外れてしまうと話しても、人が足りないからと。
辞めてスッキリしました^_^
雇用主の責任を労働者にぶつけないで、上司に相談してほしいです。労働者同士でつぶしあいはやめましょう。+2
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