ガールズちゃんねる
  • 58. 匿名 2021/06/24(木) 14:55:00 

    >>19
    無いとかあるの?法律で義務付けられてるけど…
    雰囲気的にってことなの?

    +16

    -0

  • 110. 匿名 2021/06/24(木) 19:33:43 

    >>58
    社長が産休とかはないからと。一旦やめて産後復帰したからったらまた就職するって感じなのかな?有給も残響手当ても全くないのころでした。専門職だからってのもあるのかな。今考えたら完全にブラックですよね。

    +1

    -0

  • 117. 匿名 2021/06/24(木) 21:04:18 

    >>58
    産休育休ないところ、普通にたくさんありますよ。
    法律で義務付けられてても、会社が無いって言ったら無い。
    1日の労働時間の上限も週の労働時間の上限も法律で決められてるけど、そんなの関係無しに働かせて残業手当てもつかない会社がたくさんあるのと同じで、法律で決まってても雇用に関しては法律を守らない会社は山ほどある。

    +3

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  • 119. 匿名 2021/06/24(木) 21:27:21 

    >>58
    歯科医院で働いてたけどスタッフ少ないから産休とかなく
    て妊娠したら退職する流れ

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