百貨店協会“宣言”も「休業要請しないで」

[224. 匿名]

介護職とかは？さすがに無資格では無理？人手不足だからすぐに正社員になれるのでは？

[226. 匿名]

>>224人手不足だけど向き不向きがあるし、無資格の未経験がすぐに正社員になれるほど甘くもない。人手不足だから資格持ちの経験者が必要とされている

[227. 匿名]

>>224人手不足の施設って案外冷たいよ。未経験を教える余裕ないし誰か職員に出来ないと悟られたらめちゃくちゃ塩対応されるよ。

[235. 匿名]

>>224
社員にしてあげるを信じて頑張ったら腰と精神が先に逝くパターン

[238. 匿名]

>>224
多分来月？からか忘れたけど、初任者研修っていう資格ないと雑用では雇ってくれると思うけど、介護をするは出来なくなった。
介護士も医療行為の喀痰の資格を取らないとなれなくなったし。
介護する相手が本来は病院でというレベルの人ばっかりになってきてるから。
介護何年もやり、看取りました！みたいな人は即戦力になるから直ぐ雇われると思う。

[370. 匿名]

>>224
うちの施設、誰でもいいから早くきてほしいけど全然応募ないんだよね。大阪市内だし交通の便もいいし条件そう悪くないんだけど。

基本的に介護業界は不景気になると人員が増えると言われてるけど、失業者多いってほんと？って思ってしまうぐらい誰も来ない。初任者研修受けてなくても、1年間は資格なくても働けるよう猶予があるけど、やっぱりそう簡単に飛び込める業界ではないのかな。

やる気がある方なら仕事も頑張って教えたいし、もう正直、歩き回って転倒しちゃうおばあちゃんを隣で見ててくれるだけでも助かる。猫の手でも借りたい。