職場で孤立している人はいますか

[163. 匿名]

こういうトピって本当にわからないんだよね
100％トピ主は悪くないかもしれない
でもトピ主からの主観や視点からしか書かれていないというのがネック

トピ主みたいなことは無かったにしろ
職場でも私達からみたらトラブルメーカーでこちらの仕事に支障が出た女性を
全社員がその人とは一緒に仕事が出来ないということになって移動してもらった

もし職場のその女性がこう言ったトピを立てた時には、私達が思って居たのと
全く違う見解を書くと思う

何度も書くけど、今回トピ主が悪いってわけじゃなくて
一方の意見だど客観的な事実の半分も見えて来ない気がするということです

[174. 匿名]

>>163
私はその相手の女性の立場でしたが、多勢はまず排除するために色々するし、色々言うよね
私、パワハラを本社に告発して退職しましたが、退職した後自宅にまで嫌がらせを受けて警察に相談しに行ったよ
世の中にはありえないことをする人達っているんだなって思いました
会社の中で生きているから社会というもっと大きな枠組みが見えてないという意味でですが...

[178. 匿名]

>>163
判断材料として双方の意見を聞き、事実確認をするために証拠集めが必要なことは誰でも理解できる。
それをがるちゃんに求めるのは無理じゃないかな

[214. 匿名]

強いて言うなら>>163に同意かな
ここで愚痴って無責任なエールに固執するよりも
じいさん社員に聞いてみなよ
一番正直に答えてくれると思う

それで納得がいかないなら上層部に要相談または退職でもいいと思う
最悪は転職しても同じことの繰り返しになるかもしれない要因を抹殺することじゃないの？
ガル民は誰も貴女の人生の責任なんてとってくれないってことを肝に銘じてください