子どもの発熱で欠勤した女性部下に「部署異動したら？」と言った上司に批判相次ぐ

[853. 匿名]

>>832
その解決策が独身女性もしくは子育てが落ち着いた女性にフォローさせることなんだけど。

[855. 匿名]

>>853
じゃあ産休育休制度もない会社に勤めたらよかったんじゃないの？

[876. 匿名]

>>853
だから、なんでそれをやめてくださいって上司に言わないの？
言っても改善されないならそれは会社の方針だから諦めるか転職するしかないんじゃない？
これ何回も言われてるけど理解できないのかな？