子どもの発熱で欠勤した女性部下に「部署異動したら？」と言った上司に批判相次ぐ

[2603. 匿名]

>>2601
横
パートって時給だから働かなきゃ(休めば)無給だし残業すれば割増時給でるから同じ仕事で同じ時給じゃなくない？
まぁ正社員でも欠勤すれば無給だし有給使えば持分減るし残業すれば残業代でるから同じことだけど

[2643. 匿名]

>>2603
パートでも有給あるし一緒じゃない？子供の体調不良で急に休んだら回りの人は結局迷惑でしょ？
シフト組んでるんだったら代わり探したり正社員よりややこしいこともある。