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2751. 匿名 2020/02/06(木) 22:16:06
私も時短だけどさ。部署からしたら一人の人数として数に入ってるし、自分が残業せずに帰らせてもらってる中で、同僚達の負担になってないかというと違うんだよね。
中には子持ちの男性もいるけど、何かあればフォローして貰うこともあるし申し訳なく思ってる。
もちろん自分の仕事は終わらせて帰るようにしてるけど、人相手の仕事だから不測の事態で同僚にお願いしないといけなくなることもあるし、こういう仕事でなくても自分の働き方だけでどうにもならない時もあるんじゃないのかな?
私は子供のお迎えとかの加減で残業できないけど、夫婦ふたりで早く帰宅しないとどうにも回らないわけでないし、旦那が残業したとしてもお疲れ様ですって思うことがあっても旦那まで早く帰っこいとは言えないよ。
ただ子供の病気での休みに関してはなるべく協力して交代で休むとかしてほしいなって話はしてるけどね。どうしても私が休むことが多くなってるけど…
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