アルバイトの人材不足感1位「コンビニ・スーパー」 実施したい対策は「給与の増額」「主婦層の積極採用」「シニア層の積極採用」
399コメント2020/02/04(火) 21:32
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250. 匿名 2020/02/01(土) 12:46:11
最低賃金なのにきつい仕事に人が集まるわけがない
自然な流れだよ+23
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264. 匿名 2020/02/01(土) 13:34:25
>>250
最低賃金の引き上げばかりで、見合った仕事が出来ない人を抱えているのも大きいと思う。
そこまで売り上げ上がってないよ。
賃金上がったらその分仕事が増えても仕方ないと思うんだけど、採用時の仕事量のまま給料もらっている人ばかり。
それがネックで新規募集で時給を上げることができないジレンマ。
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