4月から開始！同一労働同一賃金

[87. 匿名]

>>63
私パートなんどけど十数年働いてきて、急に有給を取るように会社から言われた。
取らせないと一人につき数十万の罰金なんだって。

[95. 匿名]

>>87
いままで全然取らせてなかった会社ならどうせ上限5日でしょ
10年以上も働いてて麻痺してるんだろうけど、ブラックだよそれ

[112. 匿名]

>>87
そうなんだ…
でもその職場は誰もが知る一流企業で、土日休みで夏も冬も良い時期に長期の休みがあるからマシな方なのかと思っていたよ😥

[360. 匿名]

>>87
去年の4月から、5日間は必ず有給消化させろという協定が決まったからだと思います。
会社によっては、夏季休暇に入れ込んだりする所もあります。

[424. 匿名]

>>87
だからかー

店長が勝手にこの日有給ねーって言ってた

[544. 匿名]

>>87
罰金30万って聞いたよ^_^
その罰金、有給取れない働き手じゃなくて政府に支払うって意味わからん。