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402. 匿名 2019/12/08(日) 20:43:28
>>399
そう。それよ。雇われの給料上がらない原因は。
成果に応じた報酬ではないから給料上がらないのは当たり前よ。+10
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427. 匿名 2019/12/08(日) 20:52:33
>>402
「評価」ってするのすごい難しいんだよ
昔査定する側にいたけど、どうしても差をつけなくちゃいけないけど小さい会社だったからさ
全員の能力差も分かってるけど、各々努力してる所もわかるし、もしかしたらこの先伸びるかも…とか「あぁあの時は頑張ってくれてたな」とかなぁとか色々考慮すると大変
一律上げるとかなら全然悩まなくていいし、楽なんだよ+11
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