「やる気がないなら帰れ!」若手社員に部長が激怒 そもそも残業させておいて一体何様のつもりなのか
139コメント2019/03/25(月) 08:50
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59. 匿名 2019/03/22(金) 21:50:49
最終的にこの上司が丸かぶりでトラブルの責任取らされるんだから、上司もそんなに会社に忠誠心持たなくて良いのにね
皆で定時に上がれば良いし、残業は何時間までとケジメ(見切り)つけて切り上げる等の対応で逃げないと、マジで過労死が起り続けてた30年程前の悪しき昭和の時代に戻ってしまうよ+17
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