妊婦の体調管理どうする？過酷な労働で流産の危険

[24. 匿名]

職場に働きだして１年経たずして妊娠した子がいるけど絶賛つわり中で休みがちなのに社員にこだわって働いてるから
パートになれば？といったら産休育休もらう予定でもらえる手当ての額面が下がるのが嫌だからだって。
周りの社員のスタッフの気持ちも考えず無責任だなと思うわ。