子どもの病気で「急な欠勤」繰り返したらクビになりそう…どうすれば？

1164コメント2017/08/24(木) 05:40

178. 匿名 2017/08/17(木) 20:38:34
>>170

じゃあ休めばいいんじゃないでしょうか？
こっちの休みなくなって・・・断れば？
会社が困るだけ

今のままだと会社にとって170さんが都合のいい人になってるだけ

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