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1. 匿名 2017/05/04(木) 14:23:21
主は出産を機に社員からパートに変更になる予定です。
その際、提示された最低賃金の時給には
従うしかないのでしょうか?
パートでも仕事内容は社員と変わらない内容です。
子供の事でのお休みやご迷惑おかけするかと思い、こちらからパートを提案しました。
なんとか交渉して少しでも時給をあげたいのですが、やはり無理でしょうか?+8
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1. 匿名 2017/05/04(木) 14:23:21
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