新人の行動でホワイトな職場が台無し→「怖い。何でそんなことを?」企業のブラック化は経営側のせいだけでもないというお話

[179. 匿名]

ほんと、出来ない人の要領の悪さはどうやっても治らないよね・・・。
新人に、いくら教えてあげても、手伝ってあげても、コピーのやり方さえ覚えられないとか言われて・・・一日その子に何時間費やしてあげたか。。。
私指導員だったけど、正直お手上げ状態だった。覚える気がないんだよね。たぶん。
他の新人の子は、すんなり覚えてくれたから余計に。。。

完全なるお荷物になる人材だったから、正直会社からお断りしたい人材だなって思った。
まぁ、労基上辞めさせられないけどさ。
同じ給料もらってここまで差が出ると・・・うちらも、ボランティアじゃないからさ・・・

そういう人ほど残業する気がする・・・