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ヤフー「週休3日」導入 まず育児・介護中の社員から

54コメント2017/04/03(月) 16:03

  • 1. 匿名 2017/03/31(金) 17:18:34 

     ヤフー「週休3日」導入 まず育児・介護中の社員から - ITmedia NEWS
    ヤフー「週休3日」導入 まず育児・介護中の社員から - ITmedia NEWSwww.itmedia.co.jp

    ヤフーは3月31日、育児や介護、看護を行っている従業員向けに、週休3日(週4日勤務)の「えらべる勤務制度」を4月1日から導入すると発表した。「家族のサポートをしながらでもより安心して働ける環境を提供する」という。小学生以下の同居の子どもを育てたり、家族の介護・看護をしたりしている正社員と契約社員が対象。土日の休日に加え、1週あたり1日の休暇を取得できる。制度利用で取得した休暇分は無給。

    利用申請や解除、曜日変更は月単位で行える。例えば、小学校の夏休みに合わせ、8月だけ制度を利用するなど「従業員の事情に合った働き方が実現できる」としている。同社では、従業員の平均年齢が35.7歳(2016年12月末時点)となり、介護などを理由に退職する従業員が徐々に出始めているという。こうした状況を踏まえ、育児や介護などの課題を抱える従業員向けに「一歩踏み込んだ制度設計が必要だった」という。

    +83

    -3

  • 2. 匿名 2017/03/31(金) 17:20:15 

    何それ。
    ズルくない?

    +40

    -76

  • 3. 匿名 2017/03/31(金) 17:20:48 

    >小学生以下の同居の子どもを育てたり、家族の介護・看護をしたりしている正社員と契約社員が対象。


    まあそうだよね。

    +191

    -2

  • 4. 匿名 2017/03/31(金) 17:21:12 

    いいなぁ
    私も週休3日がいい!

    +203

    -1

  • 5. 匿名 2017/03/31(金) 17:21:15 

    >>2
    子供か!

    +20

    -6

  • 6. 匿名 2017/03/31(金) 17:21:16 

    介護大変な仕事だから入れ代わりが激しそう

    +33

    -4

  • 7. 匿名 2017/03/31(金) 17:21:40 

    給料はどうなるんだろう?
    週休2日の人からの不平不満か出そう

    果たして介護で休暇が欲しい人が
    3日で足りるかは謎だけども

    +165

    -12

  • 8. 匿名 2017/03/31(金) 17:21:41 

    うらやましい。その分バイト君が苦労しそうだが。

    +24

    -6

  • 9. 匿名 2017/03/31(金) 17:22:15 

    その分のお給料が減るなら困る。残業減らしてくれた方がありがたい。

    +24

    -11

  • 10. 匿名 2017/03/31(金) 17:22:54 

    ファミマも検討してるってトピになったね
    働き方の選択肢が増えるのはいいことだと思う
    ファミリーマート、「週休3日」導入を検討 全社員対象に
    ファミリーマート、「週休3日」導入を検討 全社員対象にgirlschannel.net

    ファミリーマート、「週休3日」導入を検討 全社員対象に  日経新聞によると、週休3日は2017年度下期から、親の介護など一定の理由を条件として、全社員約5800人を対象に導入。週休2日制と同じ週30時間以上の勤務を条件に、週4日の勤務を認めるという。 ファミマ、...


    +51

    -2

  • 11. 匿名 2017/03/31(金) 17:22:55 

    ヤホー

    +2

    -0

  • 12. 匿名 2017/03/31(金) 17:23:00 

    話はズレるけど、yahooジャパンの社員ってみんな朝鮮人なの?

    +1

    -23

  • 13. 匿名 2017/03/31(金) 17:23:32 

    >>8
    バイトいるの?ヤフーって

    +28

    -0

  • 14. 匿名 2017/03/31(金) 17:24:19 

    >>8
    というかIT企業だしバイトと言うより下請けだと思う
    ヤフーの仕事請け負ってるSEとかは
    打ち合わせが伸びたりで結局そういうところが迷惑しそう

    +51

    -1

  • 15. 匿名 2017/03/31(金) 17:24:44 

    残った人で仕事がいつも通り回っていくならいいけど、しわ寄せだけ来て
    週休3日は結局子供いる人と介護の人だけだったら、なんだかな~と思う

    +135

    -2

  • 16. 匿名 2017/03/31(金) 17:26:22 

    その制度が一般的になってきたら、「制度使ったら出世できなくなった!不満!出世させろ!」って人が出てくるんだろうなぁ。
    いろんな働き方があるのはいいことだし、それが本当に必要な人もいると思う。
    でも、モンペみたいなこと言い出す人は絶対いるよね・・・。

    +19

    -1

  • 17. 匿名 2017/03/31(金) 17:28:11 

    しわ寄せが来る人には、何も対策してあげないの?

    +90

    -2

  • 18. 匿名 2017/03/31(金) 17:34:05 

    こんなの給料に差をつけないと問題になるわ。
    介護、育児で大変なのはわかるけど多く休んで、週休2日の人と同じ給料ならバカらしくてやってられないよね。
    独身子無しの私なら辞めるわ。

    +134

    -10

  • 19. 匿名 2017/03/31(金) 17:34:12 

    羨ましい
    そんな会社って現実にあるのね

    +7

    -0

  • 20. 匿名 2017/03/31(金) 17:34:38 

    でも、それすると保育園預けるのに就業時間足りなくない?

    +10

    -0

  • 21. 匿名 2017/03/31(金) 17:34:39 

    いいと思う
    ただでさえIT系って拘束時間長そうだし

    +4

    -0

  • 22. 匿名 2017/03/31(金) 17:35:25 

    介護のみで良いと思うんだけど

    +26

    -5

  • 23. 匿名 2017/03/31(金) 17:35:35 

    週休3日取れない人は給料アップしないとね

    +65

    -1

  • 24. 匿名 2017/03/31(金) 17:37:45 

    日本のほとんどが日給月給なんだから
    もちろん週休3日制の人はお給料減って
    今まで通り2日制の人は変わらずかな?

    +48

    -0

  • 25. 匿名 2017/03/31(金) 17:37:52 

    「選べる」なら全員選べた方がいいのに
    シフト制の職場もあるんだから全員選べても問題ないよ

    +9

    -0

  • 26. 匿名 2017/03/31(金) 17:38:12 

    休む人が無給なのはいいけど、その浮いたお金はフォローする側に回さないと反感買って終わりだから意味ないと思う

    +18

    -4

  • 27. 匿名 2017/03/31(金) 17:41:03 

    お給料の話をしてる人も多いけど
    それもわかるんだけど、仕事の出来不出来は人によるから
    実際問題、週休2日でも仕事が終わらない人も、週休3日でも仕事が終わる人もいるんだよね
    なので一律にお給料を決めることは出来ないと思う

    +41

    -3

  • 28. 匿名 2017/03/31(金) 17:47:52 

    週休2日すらない旦那…

    +7

    -1

  • 29. 匿名 2017/03/31(金) 17:51:43 

    フォローする人くらい補充されるでしょうよ

    +0

    -1

  • 30. 匿名 2017/03/31(金) 17:53:02 

    てか、新しい働き方が出るたびに、そうじゃない人が「フォローが、フォローが」と足を引っ張る。
    そんなんじゃいつまで経っても多様な働き方とか実現しないよ。

    +41

    -17

  • 31. 匿名 2017/03/31(金) 17:53:18 

    週休3日と週休2日の交互が理想

    +6

    -0

  • 32. 匿名 2017/03/31(金) 17:56:40 

    カバーしたくねえよw辞めろよな

    +31

    -11

  • 33. 匿名 2017/03/31(金) 17:56:51 

    お試しなら一部を優遇するんじゃなくて全社員でやってみたらいいのに。

    +30

    -1

  • 34. 匿名 2017/03/31(金) 17:57:04 




    うらやましい!
    そういう企業増えそうですね!

    +5

    -1

  • 35. 匿名 2017/03/31(金) 18:03:29 

    世界的に週休3日がスタンダードにならないかなー

    +29

    -0

  • 36. 匿名 2017/03/31(金) 18:31:09 

    無給てかいてあるじゃない
    給与不公平じゃないよ
    読みましょうよ

    +54

    -1

  • 37. 匿名 2017/03/31(金) 18:33:35 

    自分もなんかの時に世話になると思って多様化として受け入れられないものかね…
    フォローがフォローが、不公平不公平って。
    自分ひとりがそれほどカバーできる力量があるのですか?

    +8

    -8

  • 38. 匿名 2017/03/31(金) 18:35:35 

    >>27
    でもそれを言ったら月給や年俸などの制度自体が不適切ってことになるよね、すべて出来高にするとかじゃないと

    +6

    -0

  • 39. 匿名 2017/03/31(金) 18:36:10 

    制度で休んだ分は無給って書いてあるね。
    ちょっと給料減っちゃうけど、辞めずに済むって感じかな。

    +39

    -0

  • 40. 匿名 2017/03/31(金) 18:49:45 

    いい事だけど、社員同士で揉めないといいね。
    制度ができても実際に休めなきゃ意味ないし。

    +9

    -0

  • 41. 匿名 2017/03/31(金) 19:24:18 

    中の人ですが
    これ普通にただ休んでいいってだけで
    無給つまりは休んだ日は基本給から引かれるから
    誰得の制度よ。

    +6

    -4

  • 42. 匿名 2017/03/31(金) 19:24:39 

    有給で休んだ方が得

    +11

    -0

  • 43. 匿名 2017/03/31(金) 19:32:41 

    基本給から引かれるのか。でもそうだよね、やはり不公平感は拭えないもん、今の世の中だと。子どもいない人もいるわけだし。

    でもそれって、欠勤とどう違うの?って感じだね。
    欠勤しやすいってだけな気が。。

    +5

    -1

  • 44. 匿名 2017/03/31(金) 19:36:10 

    週何時間働くって考えになってもいいと思う!
    週5とか頭固いもん

    +8

    -0

  • 45. 匿名 2017/03/31(金) 19:37:05 

    主婦だけど週4でいいなら働きにでるかな!
    旦那は家にいていいってゆってくれるけどさ

    +3

    -7

  • 46. 匿名 2017/03/31(金) 20:10:50 

    無給ならいいんじゃない?
    でも人を増やさなきゃ仕事さばけなくなるよね。

    +8

    -0

  • 47. 匿名 2017/03/31(金) 21:18:55 

    >>27
    それはあなたの業務内容の場合であって、与えられたものを処理するだけが仕事じゃないよ。

    +2

    -0

  • 48. 匿名 2017/03/31(金) 21:43:22 

    うちの旦那ヤフーだけど、週休3日なら当然給料減るって言ってたよ。
    あくまで働き方の幅を広げるための取り組みだって。

    +11

    -0

  • 49. 匿名 2017/03/31(金) 22:14:26 

    YahooはSoftBankの傘下だよね

    +0

    -0

  • 50. 匿名 2017/03/31(金) 22:24:47 

    週休3日って、保育園預けられなくない?

    +1

    -0

  • 51. 匿名 2017/04/01(土) 07:09:14 

    >>14
    下請け側だけど、上流にこういう流れが浸透して初めて下流にも伝わってくるから、是非進めてほしい。
    どこかが始めないと何も変わらない

    +0

    -0

  • 52. 匿名 2017/04/01(土) 09:27:14 

    方針が キャラパレのセラ社長みたいだ
    さすがIT 憧れる

    +0

    -0

  • 53. 匿名 2017/04/01(土) 17:41:06 

    土日とあと一日、選べるなら何曜日がいいかなー。
    間の水曜か思い切って三連休になる金か月?

    なんて全く恩恵のない立場の私だけど想像だけして楽しんでる。

    日本で定着しないかなー。元々週休2日だって一般的じゃなかったんだし。

    無理だとか無謀だとか否定だけじゃなくて日本人皆んなが長い目でみて無理のない生活を続けていけるように向上していきたいよね。

    +0

    -0

  • 54. 匿名 2017/04/03(月) 16:03:00 

    1年後結果が知りたい!

    +0

    -0

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