ガールズちゃんねる

就活生が社会人女性に質問するコーナー

176コメント2017/03/08(水) 19:46

  • 1. 匿名 2017/03/07(火) 20:59:32 

    18卒の就活生です。
    現役就活生たくさんいますが、人事は良いことしか言わないので、多くの女性の方に多くの就活生が匿名で質問できるページを作りたいと思いました、よろしくお願いします。
    結婚出産をしてから社会復帰をした、または退職した、女性でも夜勤や転勤はどんな職種が多いか、支障の無い範囲で教えていただけたら嬉しいです。

    私から質問が、、
    合同説明会の個別質問時間に、「○○を努力しましたが、御社からは評価されませんでした。どのような人材が評価されますか?」と聞いたところ、「その質問は人事からの印象が悪いからやめたほうがいい」と言われました。
    なぜ印象が悪いのかわからず…教えてください。
    就活生が社会人女性に質問するコーナー

    +14

    -71

  • 2. 匿名 2017/03/07(火) 21:00:22 

    そっち側がコーナー作るんかい笑笑

    +75

    -7

  • 3. 匿名 2017/03/07(火) 21:00:41 

    お局のイビリって本当にあるんですか?
    ドラマの世界だけですよね?

    +3

    -52

  • 4. 匿名 2017/03/07(火) 21:01:00 

    果たして〇〇はなんなのでしょうか?

    +81

    -3

  • 5. 匿名 2017/03/07(火) 21:01:26 

    御社からは評価されませんでした?
    これのどこが悪いかわからないって大丈夫?

    +259

    -3

  • 6. 匿名 2017/03/07(火) 21:02:53 

    そりゃあそんな質問普通に考えてしないんじゃないの?

    +191

    -2

  • 7. 匿名 2017/03/07(火) 21:02:53 

    人事が求める人材は基本的にHPに掲載されてるから、その質問は企業研究が足りないと思われる
    のではないでしょうか?そんな私もいま公務員受験生です。お互い頑張りましょう!

    +46

    -9

  • 8. 匿名 2017/03/07(火) 21:03:39 

    >>3

    お局いびり?
    当たり前にあるよ。
    本人はいびりだと自覚してないケースが多いけど。
    うちの職場は女性陣が3つの派閥に分かれて争ってるよ。
    ちょっとした三国志みたいなもの。

    +150

    -3

  • 9. 匿名 2017/03/07(火) 21:05:08 

    その言い方だと、企業様に失礼ですよ。
    少し考えれば分かるでしょう。

    +227

    -0

  • 10. 匿名 2017/03/07(火) 21:05:33 

    >>1
    評価されるポイントを聞いて対策するような人には用はないってことでは
    試験対策より、今までやってきて身についていることを知りたいってこと

    +127

    -1

  • 11. 匿名 2017/03/07(火) 21:05:39 

    御社からは評価されませんでした、っていうのがよくわからないなー。
    なんで評価されなかったと思ったの?

    でも、とにかくいい人を取りたい採用担当に、
    私の何がいけなかったんですか?みたいなことをぶつけるのはおかしいと思うなぁ。
    なにがもなにも、あなたはほしい人材ではないというだけですよーと返されて終わりじゃない?

    +212

    -0

  • 12. 匿名 2017/03/07(火) 21:05:50 

    何がいけなかったか自分で考えるのが大人ですよ

    +123

    -1

  • 13. 匿名 2017/03/07(火) 21:06:04 

    言い方を考えましょう

    +90

    -1

  • 14. 匿名 2017/03/07(火) 21:06:51 

    評価されなかったなんて
    思っても口にしたらダメよ。
    社会人っていうのは思ったことを
    口にできなくなる人種なのよ。

    別な角度からいえば
    それが大人になるということ。

    +170

    -1

  • 15. 匿名 2017/03/07(火) 21:06:58 

    お局様のいびりは当然あるし、うちはおっさん方でも派閥あるよ。めんどくさい。

    +44

    -0

  • 16. 匿名 2017/03/07(火) 21:06:57 

    私の何処がいけないんですか??
    って言ってるようなもん…
    そんな可愛げのない新人は採用したくないかもね!

    +181

    -0

  • 17. 匿名 2017/03/07(火) 21:07:09 

    福利厚生会社行った方がいいよ

    +11

    -1

  • 18. 匿名 2017/03/07(火) 21:07:29 


    努力したのにお宅は認めてくれないんだね
    と 聞こえる
    言い方だけ丁寧にすれば良いのではないんじゃないでしょうか

    +139

    -3

  • 19. 匿名 2017/03/07(火) 21:07:31 

    御社と弊社と貴社と当社がごっちゃになります。
    良い覚え方はありますか?

    +4

    -24

  • 20. 匿名 2017/03/07(火) 21:07:41 

    いびりというより めっちゃキツイ
    若い子は仕事ができないからムカつかれる
    すみませーんと懐いておくが勝ち

    +22

    -4

  • 21. 匿名 2017/03/07(火) 21:08:17 

    正しいことや自分の熱意を伝えることはもちろん大切ですが、その会社をきちんと研究し、求められている答えを話すことも大切だと思います。
    社会に出たら、突き進むことばかりが評価されるわけではないので。
    時には理不尽な出来事に耐えて合わせることも大切ですよ!
    就活頑張って! 金融系総合職より

    +42

    -1

  • 22. 匿名 2017/03/07(火) 21:08:58 

    人事に評価されない努力なんてよっぽどのことがない限りないよ。大事なのはそこから何を得てどう社会で発揮するか、きちんと伝えれば大丈夫

    +7

    -1

  • 23. 匿名 2017/03/07(火) 21:09:02 

    >>19
    就活中は当社と弊社は使わないのでは…?

    +107

    -0

  • 24. 匿名 2017/03/07(火) 21:09:07 

    その質問はやめたほうがいいって言ってくれるっていい人だよ

    なのにそれで気がつかないってヤバい

    +192

    -1

  • 25. 匿名 2017/03/07(火) 21:09:14 

    聞いていいことと悪いことがわからない人は社会に出ると大変だよ

    +71

    -0

  • 26. 匿名 2017/03/07(火) 21:09:18 

    >>1
    「○○を努力しましたが、御社からは評価されませんでした。どのような人材が評価されますか?」

    『努力したのに彼は評価してくれない。どんな女だったらいいの』
    面倒な奴だなって感じかな
    彼だったら別れる。

    やんわりと人事から印象悪いと大人の答えを出してくれた方に感謝して下さい

    +144

    -0

  • 27. 匿名 2017/03/07(火) 21:09:32 

    >>3
    大奥のイメージそのものの世界です

    +2

    -0

  • 28. 匿名 2017/03/07(火) 21:10:30 

    企業側は自社に合う有能な人が欲しいんだよ。
    自社に合うね

    +28

    -1

  • 29. 匿名 2017/03/07(火) 21:10:51 

    >>1
    人間関係下手と言われてるんじゃない? やっぱガル民だなと思う内容。

    +25

    -1

  • 30. 匿名 2017/03/07(火) 21:11:11 

    会社は先生でも試験官でもないから評価されなかったらそれで終わり。なんで採用しなかったかなんて言う必要ないの。
    何でも教えてじゃなくて自分で考えて改善して行かないといけないんだよ。

    +82

    -0

  • 31. 匿名 2017/03/07(火) 21:11:28 

    社会人10年目です。採用活動にも少し絡んでいた時もあります。

    >「○○を努力しましたが、御社からは評価されませんでした。どのような人材が評価されますか?」と聞いたところ、「その質問は人事からの印象が悪いからやめたほうがいい」と言われました。

    ハッキリとした理由はよくわからないけど、上のコメでも誰かが言ってるように求める人材像はHPなどに書いていると思うし、そもそも面接する人によって就活生の印象っていうのは違ってくるから、もう面接官との相性の問題でもあると思う。極端な例だけど饒舌な就活生をコミュ力高いと捉えて採用する面接官もいれば、中身無さそうと捉えて落とす人もいるってことだと。
    評価されなかったってことは落ちた会社なのかな?学校の試験とは違って就活に100%正しい答えって無いし、落とされた会社とはもうご縁がなかったと思ってスッパリ諦めて次行った方がいいと思うよ。

    +73

    -1

  • 32. 匿名 2017/03/07(火) 21:11:33 

    はーい!
    社会人2年目の女です^_^女性だけの職場でいびられ精神を病み、4月に転職します!
    やっぱり目上の人に対しての礼儀、謙虚さ、素直さ。これはどんな職場でも大切だと思います。
    あとは分からないことはその場で聞く!解決させる。
    これさえ出来ていれば大抵は上手くいく。私の場合それを疎かにし気付いた時にはもう遅かったので。
    次の転職先ではまた一から頑張ります!

    +92

    -3

  • 33. 匿名 2017/03/07(火) 21:12:14 

    なんで、私のガルアプリはプラマイ反応しないのですか?何ヶ月もこの状態何ですが、どうなってるのでしょうか?

    +0

    -12

  • 34. 匿名 2017/03/07(火) 21:12:27 

    授業の質問じゃないんだから。
    私を採ったほうがいいですよアピールを上手いことしないと。
    主は従順そうだから、ブラック体質のとこ受ければ採用されると思うよ。

    +31

    -1

  • 35. 匿名 2017/03/07(火) 21:12:30 

    内容の前に、評価して頂けなかったくらい言おう

    +5

    -0

  • 36. 匿名 2017/03/07(火) 21:12:50 

    >>3
    あるよ。職場では上司よりも女の先輩が一番厄介というのが多い。

    +11

    -0

  • 37. 匿名 2017/03/07(火) 21:14:19 

    努力しているのは主だけじゃないでしょう?
    私も人事採用した経験がありますが、正直言って新卒の子に経験なんて求めていません。
    一緒に働きたいと思えるような明るくて素直な人を採用してましたよ。

    +122

    -1

  • 38. 匿名 2017/03/07(火) 21:14:23 

    管理職、総合職、一般職、派遣でさらに
    子あり2人以上、子あり1人っ子、既婚、未婚彼氏あり、彼氏無し
    これだけ立場が違う女がさ
    一ヶ所に集まって仕事してて
    みんな仲良くとか絶望的に無理だよね。
    仲の良い職場なんて存在するの?

    +48

    -1

  • 39. 匿名 2017/03/07(火) 21:14:46 

    私が知ってる限られた範囲だけで答えると、大手総合職でも女だと会社によっては、いくら頑張っても成果は横取り、徹夜で頑張って作った資料が顧客に褒められて契約につながっても先輩の手柄。

    頑張り続ければ努力を認められて仕事につながるかと思いきや、「こいつにまかせとけば徹夜で早く仕上げられるみたいだな」と思うのか急ぎで面倒な案件ばかり回されこき使われるだけ。

    「弊社は女性の社会進出が目覚ましい」なんてウソウソ。目立つ役職に女性を登用したら、そればっかり強調してそう見せかけてるのが実態。

    +22

    -2

  • 40. 匿名 2017/03/07(火) 21:14:47 

    その質問はやめたほうがいいとかPCはこのレベルまでは習得した方がいいとかアドバイスくれる人事は優しいよ。そんな人事は滅多にいない。新卒でも出会えるかどうか。

    +46

    -1

  • 41. 匿名 2017/03/07(火) 21:15:11 

    企業側に特徴やら仕事内容やら聞くのでは無く、
    自分の何が悪いのか聞かれでも、
    正直 そう言う所だよと思ってしまいそう。
    評価は仕事した上で貰うものだと思うよ

    +18

    -2

  • 42. 匿名 2017/03/07(火) 21:15:14 

    ずっと甘えたまま、社会にでたら社会はほんとに厳しかったよ

    +10

    -0

  • 43. 匿名 2017/03/07(火) 21:15:40 

    「アットホームな職場です!」って会社から内定出ましたが、辞退したほうが宜しいでしょうか?

    +27

    -4

  • 44. 匿名 2017/03/07(火) 21:16:25 

    >>3
    多分、自分はお局さんだと思うから言いますが
    お局だってグダグダ言いたくないですよ。
    分からない質問にも可能な限り答えますよ。
    それなのに何で何回も聞くのか?
    その時は「分かりました」と笑顔で言いがらも
    後日同じ質問をする。その度に違った言い方で説明して
    「分かりました」の繰り返し。そのくせメモは一切取らない
    それを指摘したら陰でお局呼ばわりってバカバカしくて
    付き合ってられないわ。これから新人さんになる人は
    とにかくメモって下さい。そして自分の物にして下さい。
    会社は幼稚園じゃないですよ。

    +92

    -8

  • 45. 匿名 2017/03/07(火) 21:16:35 

    主、せめて新卒前くらい謙虚であれ

    +53

    -0

  • 46. 匿名 2017/03/07(火) 21:17:09 

    >>1
    まず、○○を努力してきたのに御社に評価されなかった=私は御社に評価されないことを頑張って来ました。といってるようなもの、ということ

    また、どのような人材が評価されるかは人事担当者に直接聞くものではなくて、主さんが自分で企業研究して考え出して、自分にアピールできる点を考える必要があるということ

    ではないかと思うよ。

    18卒就活まだまだこれからだね!頑張って(^^)

    +9

    -1

  • 47. 匿名 2017/03/07(火) 21:17:10 

    弊社、当社は会社の人が相手に自分の会社を言う言葉だから、
    就活生は「御社」を覚えておけばいいのでは?
    「貴社」ってあまりつかわないような・・・

    +15

    -5

  • 48. 匿名 2017/03/07(火) 21:17:51 

    採用担当してました。
    嘘はわかります。
    バイトリーダー、副会長、インターン、ボランティア…
    これらがあるあるですかね。本当にすぐわかります。

    内容盛った口が達者な意識高い大学生より、
    普通の受け答えができるまともな学生が欲しいです。
    一緒に働く事になるので。

    +78

    -1

  • 49. 匿名 2017/03/07(火) 21:17:55 

    気を悪くするかもしれないけど、会社が女性社員に求めてる人材って、飛び抜けた優秀な人というより、ちゃんと人とコミュニケーションが取れて、それなりに清潔感がある、無難な人だと思う。
    だから、私はこんなことができます!こんなことしてきました!ってアピールするより、あんまり前に出すぎない人が採用されやすいのが現実な気がする。まだまだほとんどの会社が、男社会だから。

    +71

    -2

  • 50. 匿名 2017/03/07(火) 21:18:52 

    >>3
    ある。気の強い女が居座るとろくなことない。自分よりも抜きん出る相手はトコトン叩く。その女の旦那が上層部の人間だったらもう最悪。

    +5

    -0

  • 51. 匿名 2017/03/07(火) 21:18:59 

    男の先輩だからといって優しいとは限らない。

    +6

    -0

  • 52. 匿名 2017/03/07(火) 21:19:52 

    >>47
    口頭で答える時は御社ですが、履歴書などの書面上では貴社ですよ。

    +28

    -1

  • 53. 匿名 2017/03/07(火) 21:20:46 

    >>47
    「御社」は口頭。記述は「貴社」と表す。

    +22

    -0

  • 54. 匿名 2017/03/07(火) 21:20:47 

    >>43
    公私混同してます。ってことかも

    +1

    -0

  • 55. 匿名 2017/03/07(火) 21:22:22 

    入ったら入ったで業務全体も把握していないのにすぐに

    「非効率的じゃないですか?」

    と言いそうだね。主は。

    +29

    -1

  • 56. 匿名 2017/03/07(火) 21:22:32 

    >>19
    貴社は書き言葉
    御社は話し言葉
    当社は身内相手に
    弊社は社外相手に

    「きしゃ」は汽車とか帰社とかいっぱいあるからまぎらわしいよね

    +10

    -1

  • 57. 匿名 2017/03/07(火) 21:22:49 

    女性の社会進出しんどくないですか?

    +14

    -0

  • 58. 匿名 2017/03/07(火) 21:23:33 

    >>3 お局がいるって言ってる人多いけど、うちはいないよ。
    女性は男性と同じように働くバリキャリの人しかいない(一般職とか事務とかそういう女性がいない)からみんな単純に仕事頑張ってるだけだわ。お局っていうか女性リーダーいるけどそれは仕事デキるからリーダーやってるだけで変な派閥とかもない。

    マイナスつくと思うけど言葉濁さずに正直に書くと、(すべての一般職や派遣・事務の人がそうではないと思うけど)やっぱ腰掛け前提の仕事しかしていない人は仕事に対してやりがいも手ごたえも成長感も感じてないから、だからこそそういう同じ感じの女性社員同士の派閥やらマウンティングやらに意識がいっちゃうんだろうと思う。仕事が大変だったりやりがいがあったら普通そんな些細なことで張り合う余裕なんてないよ。

    +47

    -2

  • 59. 匿名 2017/03/07(火) 21:23:39 

    気の強い女は仕事さえできればオッケーとちやほやされたい系統がいる。
    前者は真面目でいればいいのでまだいいが後者は厄介。仕事はできても嫉妬されるし(+他の面でも嫉妬される可)できなくても責められる、とにかくターゲットにした女は気になって仕方ないから何するにしても見るよ。見つめ返せば目をそらすがまた見る。とにかくしつこい。

    +7

    -0

  • 60. 匿名 2017/03/07(火) 21:25:03 

    産休や育休取得や
    職場復帰など、長い目で
    考えて職場を選んだ方がいいよ。
    福利厚生って本当に大事。

    +19

    -0

  • 61. 匿名 2017/03/07(火) 21:27:17 

    人事・総務部とは必要以上に仲良くならない方がいい。
    ある程度仲良くなれば特に女なら相手の個人情報気になって広められるから。全く知らない人の給料や個人情報は「ふ~ん」で済むけどそうでなければとことん調べられる。

    +10

    -1

  • 62. 匿名 2017/03/07(火) 21:27:24 

    健康で、笑顔の似合う(ブスとか関係ない)
    ある程度フットワークききそうな子を
    どこの職場でも必要としてます。雰囲気が若返るしね
    『私これもあれもできます』
    (今は50のババアもできますよ。多分50のババアの方が仕事早いし)会社の声
    あれもこれもできますアピールはいらないかなぁ

    +8

    -0

  • 63. 匿名 2017/03/07(火) 21:27:54 

    中途採用やってるんですが、この前、不採用になった人から連絡がきて
    「私のどこが悪かったのですか?ぜひとも教えていただきたい」と。
    ダメな理由を教えてくれる会社なんて、普通ないよね。
    社会人になるって、そういうことだと思うんだけどな。
    なんでも手取り足取り教えてくれるのは学生の間だけ。

    +49

    -2

  • 64. 匿名 2017/03/07(火) 21:29:04 

    なんて言うかトピタイも「就活生が社会人女性に質問するコーナー」ってさ、就活生から出すトピじゃないよね。
    社会人の方教えてください!でしょ。
    先輩方をイラつかせそうだから今のうちに直した方がいいよ。

    +72

    -3

  • 65. 匿名 2017/03/07(火) 21:30:26 

    そういう合同説明会で質問受ける役やったことあるけど、現場目線で採用したい学生がいれば人事に上げるってシステムだった。
    あんまり酷い学生がいればそれも報告。
    私だったら主は酷い方で上げるくらいヤバい。
    ちゃんと自覚して、意識改めて就活臨んだ方がいいよ。

    +37

    -0

  • 66. 匿名 2017/03/07(火) 21:31:34 

    はっきり言えば、そんな質問するバカはいらないって話。

    +31

    -0

  • 67. 匿名 2017/03/07(火) 21:33:47 

    >>48
    就活の面接シーンを描いた漫画に
    「(自己アピールに)副部長多いな…」ってあったんですけど
    あれうそってことなんですね(笑)
    部長じゃばれるから?それとも2番手のがいいの?

    +7

    -0

  • 68. 匿名 2017/03/07(火) 21:34:34 

    まぁまぁ、若い身空なんだから多少の失言は許してあげなよ。

    なんか若い就活生に嫉妬してる人たちが
    ピリピリしてるなぁ、このトピ

    +33

    -15

  • 69. 匿名 2017/03/07(火) 21:35:23 

    >>57 別にしんどくないけど。自分がそれなりに学歴ある方だからかもしれないけど、自分より勉強できなかった男に仕事で負けたくないと思っちゃうし(笑)、仕事で評価される時はやっぱり嬉しいから。

    でもやっぱり他と同じように仕事こなしてるのに女ってだけで男性社員と差を付けられるのは本当に嫌。だって今までの大学までの学生生活で、女って理由だけで通信簿悪かったことなんてないでしょ?笑 社会に出てそれが一番理不尽でたまらない。女(っていうか妊娠出産で穴を空ける可能性のある人物)とみなされて男性と昇級に差つけられるのが本当に嫌だし納得できない。

    +14

    -0

  • 70. 匿名 2017/03/07(火) 21:36:33 

    >>57
    しんどいよ。寿退社してた昔の時代が羨ましいよ。
    逆に聞きたいけど今就活してる学生の子は結婚出産しても働きたいって本当に心の底から思ってるのかな?本当は辞めたいけど将来が不安だから出来るだけ残れる会社を希望してる?

    +13

    -2

  • 71. 匿名 2017/03/07(火) 21:37:07 

    就活生に嫉妬(笑)

    +28

    -1

  • 72. 匿名 2017/03/07(火) 21:37:59 

    >>1
    主「私はこれを頑張ったのに会社は何故この私を評価しないの?」
    人事「(心の中)……」
    自分が人事ならこう取る。どうしてかは主が考えてみて。

    +22

    -0

  • 73. 匿名 2017/03/07(火) 21:38:06 

    >>68
    これらの意見のどこに若さを妬んでるコメが…?

    +23

    -0

  • 74. 匿名 2017/03/07(火) 21:38:19 

    >>63 でもある意味その人すごい人だと私は思うけど。私だったら確かに不採用の理由聞いてみたい気もするけど、やっぱり素直に「私のどこが駄目だったんですか?」って聞けないし、今回は駄目だったけど次につなげようっていう熱意があるってことじゃない?

    +12

    -1

  • 75. 匿名 2017/03/07(火) 21:38:19 

    >>68
    嫉妬? してませんけど⁇

    +17

    -1

  • 76. 匿名 2017/03/07(火) 21:39:39 

    就活生に嫉妬(?_?)
    嫉妬は結婚決まったOLや専業主婦だわ。

    +23

    -2

  • 77. 匿名 2017/03/07(火) 21:39:50 

    >>68
    就活生に嫉妬してるっていうより、多分「酸いも甘いも知り尽くした私が社会の厳しさを小娘に教えて差し上げてよ」って上から目線な感じなんだと思うよ。笑 

    +21

    -6

  • 78. 匿名 2017/03/07(火) 21:40:40 

    主さんまだ18歳なんだから
    皆さん落ち着いて

    +10

    -23

  • 79. 匿名 2017/03/07(火) 21:41:39 

    主を叩く先輩達のコメントが、まんまお局のようだよ。
    いらない、使えない、可愛くない。男も女もそんな悪口ばかりだよ社会は。

    +23

    -10

  • 80. 匿名 2017/03/07(火) 21:41:52 

    すぐにくいついてくるあたりが、嫉妬感メラメラなのわかんないかなぁ~

    +2

    -13

  • 81. 匿名 2017/03/07(火) 21:42:26 

    >>1は素直すぎるんじゃないかなー
    1の言い方はクレーム付けるときの言い方だもん
    皮肉っぽく聞こえちゃうよ
    例え本心で皮肉言いたくても、それを我慢できなきゃだめっす

    +24

    -0

  • 82. 匿名 2017/03/07(火) 21:43:36 

    >>78
    18年卒だけど18歳とは書いてないよ

    +39

    -1

  • 83. 匿名 2017/03/07(火) 21:45:17 

    >>80
    聞いてるから 教えてるだけだと思うよ
    嫉妬メラメラってw

    +13

    -0

  • 84. 匿名 2017/03/07(火) 21:46:05 

    何を嫉妬すれば良いのか分かりません

    +11

    -0

  • 85. 匿名 2017/03/07(火) 21:46:41 

    >>1女性でも夜勤や転勤はどんな職種が多いか

    夜勤→医者・看護師・夜間保育・乳児院・児童養護施設・事故受付・葬祭関連・警備・ゆうちょコールセンター・タクシー配車・魚市場・キャバクラ

    転勤→国家公務員(全国?)・地方公務員(近場)・銀行

    +7

    -1

  • 86. 匿名 2017/03/07(火) 21:47:01 

    >>1
    『○○を努力しましたが評価されませんでした』は言わなきゃ良かった
    採用担当者も人間だし、あまり硬くなりすぎず
    どう言ったらいいか分からないときは表情やニュアンスもいつもどおりに
    ある程度の礼節を持った上で、素直な言葉と態度で質問してほしいです

    +2

    -0

  • 87. 匿名 2017/03/07(火) 21:48:15 

    >>82
    それな

    +0

    -1

  • 88. 匿名 2017/03/07(火) 21:50:08 

    >>79
    お局だって通ってきた道だから言うんだよ
    これを叩くと取るかアドバイスと取るかは
    取る側の勝手だけど

    +17

    -0

  • 89. 匿名 2017/03/07(火) 21:50:32 

    弊社と当社は、会社の人間が「うちの会社は…」って感じで使うもの。
    御社と貴社は会社外の人間が「あなたの会社は…」って感じで使うもの。ただし、御社は話し言葉で面接など直接話すときに使う。貴社は書き言葉で履歴書を書くときに使う。

    +2

    -0

  • 90. 匿名 2017/03/07(火) 21:50:33 

    就活生に嫉妬って(笑)
    できたらもう二度とあんなしんどい思いしたくないわ(笑)

    就活したことない人が言ってるんだろうね。

    +34

    -3

  • 91. 匿名 2017/03/07(火) 21:50:55 

    >>78が高卒ということはわかった笑

    +5

    -1

  • 92. 匿名 2017/03/07(火) 21:52:43 

    みんな厳しめだけど、>>1 頑張れよー
    2年も働けば何が悪かったのか分かるようになるし、5年したら私馬鹿だったわーwって笑えるようになるから!
    就活で思い詰めないようにね!
    就職は縁によるところも大きいし、入社することよりその後が本番なんだしさ

    +29

    -0

  • 93. 匿名 2017/03/07(火) 21:53:50 

    >>90
    ほんこれ。
    悔しくて何度泣いた事か…思い出しただけで過呼吸になりそう

    +6

    -1

  • 94. 匿名 2017/03/07(火) 21:54:10 

    アドバイスの中のどれがお局の言葉なのよ?笑
    どれも核心ついた助言だと思うけど。

    働いたことない人や仕事できない人にかぎって、お局お局って言うよね。

    +22

    -1

  • 95. 匿名 2017/03/07(火) 21:55:45 

    きつかったり気の強いだけのお局ならメリットあるからまだいいよー意地悪なお局は百害あって一利なしだから。

    +3

    -0

  • 96. 匿名 2017/03/07(火) 22:00:03 

    >>78
    18年卒だけど18歳とは書いてないよ

    +1

    -1

  • 97. 匿名 2017/03/07(火) 22:00:46 

    他の子より可愛く洗練されてること
    就活生が社会人女性に質問するコーナー

    +18

    -1

  • 98. 匿名 2017/03/07(火) 22:01:03 

    2018卒の就活生から先輩方に質問です!
    私はおでこが広くて眉毛を描くのが下手なので、面接等で前髪を分けたくないのですが、
    やはり前髪を下ろしたままだと印象は悪いのでしょうか(・・?)

    +5

    -0

  • 99. 匿名 2017/03/07(火) 22:03:32 

    >>74
    彼氏に振られて、私の何がいけないの?直すから!ってのと同じだねー
    会社だって明確に、ここが悪いから不採用ってわけじゃない場合も多いし
    面接したの人ので、AさんよりBさんが良かったわけだから
    そもそも「理由が明確」と思ってることが間違ってる。

    +9

    -0

  • 100. 匿名 2017/03/07(火) 22:04:12 

    99ですが、すみません。
    面接した人の中で、です。

    +0

    -0

  • 101. 匿名 2017/03/07(火) 22:06:58 

    ホワイト企業を教えてください(`・ω・´)

    +8

    -2

  • 102. 匿名 2017/03/07(火) 22:07:27 

    >>98
    眉毛の上のパッツンや、目にかかりそうなくらい長かったりするのは印象良くないけど、ちゃんと清潔感があれば問題ないと思いますよー。

    +11

    -0

  • 103. 匿名 2017/03/07(火) 22:08:58 

    >>98
    前髪があろうがなかろうが表情で印象は変わります
    鏡の前で笑顔を作って不快にならない方を優先してみては?
    それに清潔であれば大体好印象だと思います。

    +8

    -0

  • 104. 匿名 2017/03/07(火) 22:11:05 

    主は強気だね

    でも強気な人間は和を乱す可能性もあるからこちらはよっぽど優秀な人材じゃない限り弾くよ


    ○○が何かわからないけど○○が
    部活、サークル、アルバイト、ボランティアならうちもそんなに評価しない
    営業職なら人柄と印象が一番だし

    ○○が仕事に直結するような研究だったり資格の取得だったりなら御社の求めているものに○○で得た知識が役立つと思っていたので残念ですくらいなら可愛げもあるけど

    主は何でダメなのじゃあなんならいいんだよってイメージだね

    +17

    -0

  • 105. 匿名 2017/03/07(火) 22:11:28 

    1です。
    皆さまご返答ありがとうございます。
    自分が歳だけで精神的に大人になりきれていなかったこと、社会人として働くという考えが甘かったこと、謙虚さと素直さの欠落を痛感しました。
    特に10・11・21・41・41・49・63さんのご意見にとても納得できました。
    22・31・46・92さんのご意見には励まされました、ありがとうございます。

    質問した意図としては、「御社に入社する前に、御社が求める人材になりたい」と自己PRをしたかったのが本音です。
    そして、○○って何か、についてですが会社HPの「求める人材」を見てそれに合うように書いたつもりでした。○○の部分を含めて私の質問内容は「御社の登録がある逆求人型のアプリケーションに登録し、中でも御社からのオファーをいただきたく学生時代は食品パッケージの改良に取り組んで参りました。現在御社からのオファーはいただいておりませんが、今後エントリーシートではどのような点を重視されますか。」と聞きました。

    人間関係うまくいかないんじゃない?というご意見がありましたが、先生、先輩、年上の方とうまく人間関係を作ることは21年間確かに私の出来ないことでした。
    同級生、下級生とは良い人間関係が築けるにも関わらず、年上の方と上手くいかない理由が今まで分かりませんでした。
    64さんのご意見をはじめ、皆様のご意見から目上の人に嫌われる理由が分かってきました。
    この失敗も含め、それでも第一希望なので落ちると思いますが挑戦してみたいと思います。
    こんなにも回答をくださるとは思っていませんでした。皆さま本当にありがとうございます。
    このトピックで質問以上に多くのことを学ぶことができました。
    トピックタイトルに関しても、教えていただく立場にも関わらず「質問に答えてもらって当然」と聞こえる表現をしてしまい申し訳ございませんでした。

    +44

    -8

  • 106. 匿名 2017/03/07(火) 22:14:44 

    なんか同じ人が張り切って何度も書き込んでる感じね。

    +3

    -6

  • 107. 匿名 2017/03/07(火) 22:15:22 

    正直今の主の状態だと私が採用担当者でも取りたくないよ。だからみんな辛口で応えてあげてるんでしょ。

    それをお局だとか妬みだとか言ってる人が意味わからん。笑

    +21

    -2

  • 108. 匿名 2017/03/07(火) 22:16:58 

    >>98
    採用担当してますが、前髪が目に掛かってたり不潔な感じがなければ、大丈夫だよ。

    あのみんな同じリクルートスタイル、私は学生の見分けつかなくなるから苦手なんだけど、①就職後もお客さんに不快感を与えるような格好をしないか。②みんな同じ格好をしてスタートラインに立ち、その後初めてその人の内面や個性が見えてくる。という意味があると思ってる。

    +10

    -2

  • 109. 匿名 2017/03/07(火) 22:17:38 

    >>105
    逆に今のうちにたくさん失敗して、たくさん怒られたらいいよ!
    失敗できるのは今のうち。
    怒られたり、助言してもらった時に、ここにいる一部の人のようにウルサイお局だなって思わずに、ちゃんと受け入れていけば、間違いなく成長できるし、年上の人ともちゃんとコミュニケーション取れるようになるよ。
    あまり気負いせずにがんばれ!

    +29

    -1

  • 110. 匿名 2017/03/07(火) 22:19:10 

    >>105
    「御社に入社する前に、御社が求める人材になりたい」と自己PRをしたかったのが本音です。
    そして、○○って何か、についてですが会社HPの「求める人材」を見てそれに合うように書いたつもりでした。

    これが問題かと思います。

    +17

    -0

  • 111. 匿名 2017/03/07(火) 22:20:56 

    1です。度々ごめんなさい。21さんのご意見にもとても励まされました。
    ありがとうございます。

    +7

    -3

  • 112. 匿名 2017/03/07(火) 22:23:52 

    >>98です
    >>102さん、>>103さん、>>108さん
    ありがとうございます!
    周りは前髪を分けて固めているスタイルが多いので、下ろしていると悪目立ちするかなと心配になりまして…
    前髪は長さだけ気を付けて、あとは表情の練習を頑張ろうと思います!

    +7

    -0

  • 113. 匿名 2017/03/07(火) 22:24:40 

    入社したい熱意は他の就活生も同じ。
    それよりも自己分析をきちんとして、何が会社にとっての強味になるのか
    または、こういうふうに長所を活かしていきたい、とか。
    自分のことをきちんと伝えられるといいかもね。

    +7

    -0

  • 114. 匿名 2017/03/07(火) 22:25:32 

    >>105
    主さん、悪気はないんだろうけど、言葉の節々に上から目線を感じる。
    「納得しました」って言い方も私が後輩に言われたら嫌だな。上司が部下に対して使うなら分かるけど。色んな辛いこともあるだろうけど、頑張ってね(^^)

    +20

    -11

  • 115. 匿名 2017/03/07(火) 22:26:45 

    主さん
    社会人になっても認められるのは
    まだまだ先です。
    ある意味 社会とは理不尽である事、まず自分が率先して動き、分からない事は先輩方に聞くこと等
    を、こちらのみなさんの意見を参考に頑張って下さい

    +11

    -0

  • 116. 匿名 2017/03/07(火) 22:27:10 

    >>105
    きっとすごく真面目なんだろうね。そしてその会社が本当に本当に第一志望なんだろうね。
    私だったらトピ立てて幅広く意見募ろうとかしなかっただろうし(しかもガルちゃんだから絶対上から目線のイラッとするコメントもあるだろうことが容易に予想できるしww)、熱意あるんだと思うよ。

    第一志望に向かって頑張れ~!そしてもし駄目だとしても、次があると思って頑張れ~!

    +38

    -1

  • 117. 匿名 2017/03/07(火) 22:27:14 

    >>111 新人だと皆一緒にやる仕事でも何か間違いあれば主のみを責められることあるけどそこで切れないように。新人が一番失敗する可能性高いから疑われているだけで主に意地悪してるとかでないから。
    例えば主が失敗して先輩が「これだから部落育ちは=3」のような会話があれば上司や人事に相談したらいいと思う。

    +0

    -0

  • 118. 匿名 2017/03/07(火) 22:28:19 

    新卒で採用する意味を考えて。育てていくつもりなんだから育てやすそうな人を採るのは当然。今の主さんはどうだろう。

    +7

    -0

  • 119. 匿名 2017/03/07(火) 22:28:45 

    >>101
    オフィス街の土日祝休みの会社はホワイト多い

    +0

    -1

  • 120. 匿名 2017/03/07(火) 22:28:49 

    否定形はなるべくなら使わないほうがいいんじゃない?
    「オファーをいただいておりません」じゃなくて、「オファーをいただきたいのですが〜」みたいに言い換えた方が印象いいと思う。

    +20

    -0

  • 121. 匿名 2017/03/07(火) 22:33:07 

    主さん、こういう場合は全ての意見を真摯に受け止めます。ありがとうございます。で、いいんですよ。

    +29

    -2

  • 122. 匿名 2017/03/07(火) 22:34:59 

    >>105
    それが違うんたな

    ホームページの欲しい人材の欄なんてはっきり言って全員みてるよ

    逆採用とか転職組だったら私を採用してくれたらもっとこんな事が出来ますって人がいくらでもいるのに

    主はあなた色に染ますから採用してって言ってるだけだよ

    食品パッケージは専門外だからその会社の基準はわからないけどね

    +9

    -0

  • 123. 匿名 2017/03/07(火) 22:42:23 

    >>105
    選考に落ちたり進んだりしてると、自分のウケがいい業界見つかるよ。好きなことが向いていることではないから、求められる所で頑張らせてもらおうって気持ちも大事だよ。頑張れ~

    +4

    -0

  • 124. 匿名 2017/03/07(火) 22:43:49 

    1です。今全てもう一度読ませていただきました。
    81さん、クレーム…!企業さんにクレームを言ってしまった形だったこと猛烈に後悔です。
    皮肉のつもりはなかったので余計に後悔です。笑

    114さん、「参考にさせていただきました」が正しいと気付きました。何もかも自分では気づけない、敬った言い方ができない自分が恥ずかしいです。

    116さん、真面目、真面目すぎるとよく言われます。様々なミーティングがある度に、なりふり構わず自分の意見を言い、先生を困らせたり、でもそれは「全体を良くするために私が言わなくちゃ」と自己を過大評価して空気が読めない、とも言われます。

    他にもたくさんのご意見、励ましのお言葉ありがとうございます!

    +14

    -5

  • 125. 匿名 2017/03/07(火) 22:47:49 

    人のことは言えないけど主は多少不器用で私と似てる。主は営業事務やおばさんの多い工場で一緒にライン仕事しない方がいいよ。入ればおばさんの奴隷になるし意見ガンガン言えば疎ましがられる。どんどん自分でやってける仕事が向いてる。

    +9

    -0

  • 126. 匿名 2017/03/07(火) 22:48:22 

    なんかこの主…歯車になれるのかな?

    +7

    -6

  • 127. 匿名 2017/03/07(火) 22:50:19 

    主さんが締めてしまった後で悪いし、他の多くの人と真逆の意見になります。
    社会人だからこそ
    『わたしのどこが悪かったんですか?』
    『〇〇が悪かったから直して』
    というような会話が大切です。
    自分のミスを正す際に勝手に想像して試行錯誤して、挙句に間違った答えを出すのは時間のムダ。
    自分で考えて試してっていうのこそ時間に余裕のある学生の特権です。
    ガルちゃんでも質問した際に『自分で考えて』しか言わない上司は無能と言われ大不評です。

    わたしの大学の先輩でも落ちた会社に乗り込んでいって不採用の理由を聞いてきた先輩がいます。
    その後一部上場の食品メーカーに内定をもらっていました。
    聞くことを良しとする社風の会社はたくさんあります。
    頑張って下さい。

    +14

    -6

  • 128. 匿名 2017/03/07(火) 22:52:03 

    >>116さんへの答え、それ真面目って言うの…?

    +3

    -1

  • 129. 匿名 2017/03/07(火) 22:54:17 

    >>127
    あなたその助言は相手を選ばないと

    +9

    -2

  • 130. 匿名 2017/03/07(火) 22:54:40 

    主さんの質問は「どうやったら御社に入れるか教えてください」っていうのと近い。
    就活生っていうのはそれを考えるんだもん、聞いちゃダメだよ。
    落とされた理由聞いてくるような人は採用したくない。
    面倒そうなイメージを受けるから。
    会社への熱意をアピールして「再度御社にエントリーさせていただいても構わないでしょうか?」と聞いてみたら良かったのでは?

    +18

    -0

  • 131. 匿名 2017/03/07(火) 22:55:07 

    上京していますが、地元の田舎の市役所を志望しています。
    市役所の試験は9月にあるので、それまで都内の企業の面接も受けようと考えています。
    市役所と都内企業を併願するにあたって、何か注意する事・アドバイスお願いします。

    +5

    -0

  • 132. 匿名 2017/03/07(火) 22:55:18 

    >>127
    上司ならわかるけど採用試験受けただけの学生だよ

    +4

    -1

  • 133. 匿名 2017/03/07(火) 23:02:57 

    数年後、上司や先輩に文句言わないほんわか・あまり仕事に意欲ない仕事できない同僚の方が可愛がられて主がブラックジャックの齋藤のような扱いされないかが心配。

    +0

    -0

  • 134. 匿名 2017/03/07(火) 23:05:35 

    >>131
    健康保険課・市県民税課だと直接文句言われること多いけど大丈夫ですか?と聞かれそう。実際春は文句言う人多い。

    +4

    -0

  • 135. 匿名 2017/03/07(火) 23:09:30 

    >>127
    普通なら不採用理由なんてご縁がなかったとしか答えないよね

    親切で僅差であなたより欲しい人材がいましてとかかな

    親切な会社かよっぽど不採用にする理由が明確な人だったんじゃない?

    落とした学生の事なんて普通なら覚えてないよ

    +8

    -1

  • 136. 匿名 2017/03/07(火) 23:13:20 

    >>127
    学生さんですか?

    +0

    -1

  • 137. 匿名 2017/03/07(火) 23:21:02 

    パートの不採用理由聞いたことある。
    「職場までが遠いからです」と言われた。それもあるだろうけど、初対面から冷たい目つきの女面接官で第一印象で嫌われたのが大きいと思ってる。事務でない非正規で今まで何度か受けたけど同じ女同士だからか見る箇所が男より細かいと思う。女の面接官はよく募集する所もよく落とされた。

    +7

    -0

  • 138. 匿名 2017/03/07(火) 23:24:12 

    >>1
    私は努力して来たのにオタクの会社は私の努力を理解してくれませんでした。なんでですか?

    って意味だよ…
    企業が求めてる人材とその努力した結果は結びついてたのかな?
    なぜ面接に落ちたのか、言葉遣いや言葉の選び方、アピールの仕方、自分の何が欠点だったのか考えた?
    自己を振り返って自分のマイナス点に向き合わないと。
    教えてもらわないと分かりません、聞いてません、そんなこと言われてません、このままじゃゆとりモンスターだよ…
    自己分析と相手が求めるものを読む力は社会に出てからもすごく必要だから今培った方がいいと思う。
    就活頑張ってね。

    +8

    -1

  • 139. 匿名 2017/03/07(火) 23:26:49 

    人事部です。

    前髪めっちゃ長いのは許すけど
    横に垂らさず
    まとめて結ってきてね
    清潔感大事よ。

    +9

    -1

  • 140. 匿名 2017/03/07(火) 23:33:51 

    主です。
    皆さんの優しさに涙が止まりません

    +2

    -5

  • 141. 匿名 2017/03/07(火) 23:41:53 

    本当に>>140は主?以前出没した「涙が止まりません」じゃないよね?

    +11

    -0

  • 142. 匿名 2017/03/07(火) 23:54:07 

    >>8
    >ちょっとした三国志みたいなもの

    言い回しにワロタ

    +16

    -0

  • 143. 匿名 2017/03/07(火) 23:58:14 

    >>140
    主さんは喋りすぎちゃう人だからこれは成り済ましですね

    +21

    -0

  • 144. 匿名 2017/03/08(水) 00:04:11 

    やはりこの手のトピには説教厨が大量に沸くな…。

    まだ社会を知らない若い子なんだから、もうちょっと優しい口調で指摘してあげたらいいのに。
    偉そうに語ってる人達も、自分達の就活生時代は>>1と大差ないよw

    +18

    -4

  • 145. 匿名 2017/03/08(水) 00:04:31 

    私も18卒の就活生です。
    今1番やりたいと思う仕事は、国家資格を生かせる販売の仕事なのですが、新卒で販売業はもったいないでしょうか?

    +4

    -0

  • 146. 匿名 2017/03/08(水) 00:08:24 

    >>105
    私も去年就活してました。
    厳しいことを言われても自分の悪かった点をちゃんと受け入れてそうやって書き込んでるあなたの勇気と誠実さが素晴らしいと思います。
    応援してます。

    +15

    -1

  • 147. 匿名 2017/03/08(水) 00:10:43 

    >>124
    理系っぽいなぁと思いました(違ったらすいません)

    1さんは生真面目で不器用なタイプと推測します
    でもそれと同時に大変優秀な人材でもあるんだろうと思います。だから余計にもったいない!

    あなたは言葉遣いや態度に何よりも気を遣うべきです
    言っていることが200%正しくても、それの伝え方一つで確実に受け入れられないなんてことが、たくさんあります
    今回、>>127さんのように、『特攻する姿勢』をよしとする人も一定数いるはずです
    ですが、上から目線で意見を求めたり、正しい敬語でものを聞けないと、その一定数にすら見放されてしまう
    逆に、絶対に間違っていることでも、伝え方や雰囲気次第で皆が賛同するなんて世の中ザラです

    対人で話すときは、必ず相手の様子を観察すること。どんな相槌を打ってるか?目はあってるか?
    相槌は適当になってきてないか?うんざりしてないか?表情は?
    それによっては話し方を変えたり、選ぶ言葉を変えたりする必要が見えてくると思います。
    今回のように文字で会話するときは、自分が思う以上に謙虚に。文字のみの意思疎通は思わぬ誤解を生んだりもします

    あと10年もすれば、「その態度やめな」と叱られたり戒められたり注意されることもなくなります
    たとえ1さんが全く変わらなくとも、です。「あんな態度とってる…」と遠巻きに思われるだけです
    これから若さゆえに叱られたりすることも、たくさんあると思います
    ですが叱ってくれるのも若さゆえなんです。「叱ってくれる人」には、どうか素直に従ってほしいと思います。「キレる人」とは、いずれ見分けがつきますから


    いつのまに人生訓になってしまったんだ?笑
    1さんがいい職場に就けることを、画面の向こうからではありますが祈っています

    +19

    -0

  • 148. 匿名 2017/03/08(水) 00:34:52 

    理系で化学メーカー勤めだけど事務職でもほんと女性少ない。
    文系の子も製造業考えてみて。経理とかは普通の会社と変わらないし、営業は取り引き先とのパイプ役みたいなものでノルマも無くて楽。研究所と工場は地方にあるけど事務職のオフィスは大抵東京か大阪にあるし。

    +6

    -0

  • 149. 匿名 2017/03/08(水) 01:02:48 

    >>98
    去年就活して今年から社会人一年生のものです。
    みんなピンで止めて綺麗に分けてたよ!
    ちなみに就活用の写真を撮る時に、写真屋さんでも前髪を綺麗に分けられるよ!
    顔が綺麗に明るく見えた方がいいからね。
    おでこ、自分では気になるかもしれないけど…おでこは明るさ&笑顔でカバー!!!

    +6

    -0

  • 150. 匿名 2017/03/08(水) 01:05:07 

    新卒に求めるのは元気に挨拶できること、少しでも早く仕事内容や流れを覚えようという姿勢があること、テキパキ動くこと。
    これが出来てない学生さんは本当に多い。
    基本が出来てないのに口ばっかり達者だとなおさら悪印象です。

    +5

    -0

  • 151. 匿名 2017/03/08(水) 01:08:37 

    >>131
    企業と市役所は似たような内容の仕事なの?
    似てなくても(似てたら余計に)、市役所(公務員)と企業(民間)でできること、自分がしたいことの違いはハッキリさせてた方がいいよ。
    公務員試験の面接では必ず聞かれるし。
    ハッキリさせることによって、自分の志望もより深められるよ。

    +4

    -0

  • 152. 匿名 2017/03/08(水) 01:13:26 

    でもさ、普段ブラック企業だとか従業員と客は対等であるべきだとか言う割に、会社が面接してやってるんだ感出すんだね、ここのみんな。

    +1

    -1

  • 153. 匿名 2017/03/08(水) 01:28:14 

    >>151

    どちらも事務を目指しています。
    分かりました。ありがとうございます。

    +3

    -0

  • 154. 匿名 2017/03/08(水) 01:36:26 

    私には同期がいますが、私に毎回毎回同じことを聞いてきます。どうしてこの人は覚える気もないのに親身にならなくちゃいけないんだろう、と思いました。今まで迷惑かけてた方すみません。
    主さんも少し客観的に考えてみてください。

    +4

    -1

  • 155. 匿名 2017/03/08(水) 01:48:41 

    18年卒でこの時期に内定1つもないのは
    ヤバイですか?

    +5

    -13

  • 156. 匿名 2017/03/08(水) 03:49:39 

    入社したらメンターだのシスターだの教育係だの色々できるだろうけど、
    決してその人らよりも優秀であってはならない。
    モテまくるのもダメ。
    先輩は新人の成長を望んでいるとは言っても、あくまで「自分の立場を脅かさない」程度での話。

    +4

    -1

  • 157. 匿名 2017/03/08(水) 04:44:42 

    私の夫は面接もする、大学の就職課も経験しています。夫いわく、一緒に働きたいと思える人、コミュニケーションが取れる人は企業の方も言われるそうです。
    総合職や事務職は尚更です。反発心が強い、理解が遅い、常識はずれなどは論外です。ダメ元で素直に元気よく!あとは今までの努力を見せて下さい!少しぐらい打たれ強くなった方が楽ですよ。

    +6

    -1

  • 158. 匿名 2017/03/08(水) 07:22:17 

    38 大企業に勤めています。
    女多いけど、待遇もいいから、
    子持ち、妊娠中、彼氏なし、バツイチ子ナシ、バツイチ子あり、
    みんな仲いいです。
    会社の福利厚生や待遇良くないと不満が出るんだと思うよ

    +6

    -0

  • 159. 匿名 2017/03/08(水) 08:59:48 

    自分が思う自分の良いところをアピールするのも大切だけど
    結局、相手が良いと思ったところが相手にとっての自分の良いところなわけで、、、
    そこになんでもクソもない

    +3

    -1

  • 160. 匿名 2017/03/08(水) 09:52:41 

    >>152
    新卒採用ってのは実績も何もない学生を、一から育てるんだよ
    入社後、他の社員の仕事を一つ増やして教育係として時間と手間をかけて育てる
    それだけの価値があるかどうかを見極めないといけないんだから厳しい態度になって当然だと思う
    それを「面接してやってる」って感じるかどうかは人によるだろうけど

    +11

    -0

  • 161. 匿名 2017/03/08(水) 11:31:34 

    とりあえず基本は、自分を殺してマニュアル通り、教科書通りにやったほうがいいよ
    なんでも言うことききますし素直です~ 常識もあるし体力もあります~ やる気はあります!
    みたいな感じ
    福利厚生なんてどうでもいいです!残業代いりません!なんでもやらせていただきます!
    みたいな感じ

    面接する側にも大した人間いないし、表面通り・額面通りの受け答えしか見てないよ。
    (でも、そう思ってる態度はぜったいとっちゃだめよ)
    落とされても、縁がなかったと、気にせず、次、次。
    アラフォー会社員より。

    +0

    -9

  • 162. 匿名 2017/03/08(水) 11:53:45 

    >>161
    今時そんな適当で受かるわけないから。
    福利厚生や残業代いりませんなんて嘘バレバレだし。無意味。

    +9

    -0

  • 163. 匿名 2017/03/08(水) 12:19:08 

    投資家だけどさ、投資先の人事が>>63みたいな態度だったらヤバいと思う。
    人格なんて経験と環境によるんだから、電話をしてきたなら指摘してあげればいいだけでは?
    人は一人じゃないんだから、見知らぬ人にも施す意識がないのは悲しい。
    せめて大きな企業じゃないことだけを祈るよ。

    +1

    -2

  • 164. 匿名 2017/03/08(水) 12:44:38 

    >>162
    自分から言うわけじゃないよ、もちろん。
    でも「残業代は出ますか?」「福利厚生はどうなっていますか?」「ボーナスいくらですか?」とか聞いてくる学生より、
    「何でもやります!」「給与は問いません!」って雰囲気や態度の学生のほうが(学生に限らず)企業はいいじゃん。
    とにかく明るく元気よく下手に出ることだね。
    人事やる人間の上から目線が好きじゃない。たいして人を見る目もない癖にさー。

    +3

    -6

  • 165. 匿名 2017/03/08(水) 12:54:57 

    以前心理学か話し方の本で、“YOU”トークではなく“I”トークが関係を円滑にすると読んだ事があります。
    YOUしちゃいなよ、のジャニーズではないです笑

    主さんは御社(YOU)が評価してくれなかったという言い方をしてしまっていますが、これを主語をIに変えると『(主さんが)評価がなかったことを残念に思う』や、『オファーに繋げるための主さんの課題点』、もしくは自分がやってきた事が活かしていくアピールを含めた質問をする等、ネガティブ要素がぐっと減ると思います。

    どんな言い方、アピールが正しいかなんて十人十色、企業によっても違うし、本当に企業との相性は必ずあります。
    ネガティブな言い回しだけ気を付ければ、もっと前向きな姿勢が伝わるんじゃないでしょうか?
    返信見てるとすごく素直でまっすぐな方の印象受けたので、頑張って欲しいです(^^)

    +5

    -1

  • 166. 匿名 2017/03/08(水) 13:30:47 

    年寄りばっかの小さな会社だと従順そうな人ならすぐ受かるよ。そういう所はサービス早出やお茶くみ、雑務ばっかで年下はイエスマンが当たり前という世界だけど。

    +2

    -0

  • 167. 匿名 2017/03/08(水) 16:04:05 

    総合商社営業5年目です。毎日深夜まで残業、毎週末休日出勤です。やりがいを求めてるなら良いと思いますが、体力気力が必要だと思います。新卒採用担当者達は、女性の学生に対しては、笑顔ではきはきと話す感じのいい人を好んでいるようでした。小難しい質問なんていらないので、御社が好きですというアピールと笑顔だけで充分かと思いますよ。

    +3

    -1

  • 168. 匿名 2017/03/08(水) 16:38:52 

    言っていいことと悪いことが分からない。
    もしくは言葉を変えて質問できない。

    ただ頭が悪いからじゃない?
    採用したくないよそんな人。

    +3

    -1

  • 169. 匿名 2017/03/08(水) 16:43:31 

    >>1
    社員としてどころか友達にもなりたくないタイプ。
    機械の導入なら良いスペックあれば導入したいと思うけど人を採用するのに嫌な感じの人をわざわざ採用したくない。

    +1

    -0

  • 170. 匿名 2017/03/08(水) 17:23:25 

    真面目っていいことだと思うんだけど、自分が思ったことをそのまま口にすると、相手を不快にさせることがあるんだよね。
    きっとトピ立てた子は就活がうまくいってなかったり、でも真面目だったりで悩んでるのかなーと察するけど、少し考えたらわかることだよね。
    本当になんでかわからないなら、この先会社に入ったら、苦労すると思うよ。
    私は何一つ間違ったことは言ってないのになんで? じゃ済まないことってあるんだよね・・・

    +1

    -0

  • 171. 匿名 2017/03/08(水) 17:27:18 

    うーん・・・
    今までも自分が正しいと思ってたけど周りからは違うと言われるってことってあったかな?
    あまりないのだとしたら、きっと就活でいろいろ焦ってしまっているのかな?と思うけど。
    また今回も人から指摘された!とかなら、この先苦労するねぇ・・・

    一番いいのは、なぜ悪いのかをその場で聞いてみることかな。
    きっと唖然とされてしまうかもしれないけど、しょうがないんだよね、それがあなただから。
    わからないことはわからないと伝えることもこれから生きて行く上では大切になるかも

    +0

    -0

  • 172. 匿名 2017/03/08(水) 17:30:30 

    普通に考えてその質問は普通しないでしょ
    でもその普通が通用しない人っていうのも世の中いるんだよね
    酷い言い方かもしれないけど、社会っていうのは普通を押し付けられるから、何で言われたのかわからないかっていうのは結構深刻かもしれない。

    +1

    -1

  • 173. 匿名 2017/03/08(水) 17:34:09 

    努力してきたことを評価されなかった、って書いてあるけど、どんなことを言われたのかな?
    会社によって求める人は多少違うからね。
    ただ単に合わなかった、ってだけもあるのよ
    学生時代に成し遂げた努力って、悪いけど会社でそのまま生かされることって、まぁないのよ。
    18歳だからそれがわからないのは当たり前だと思うからそこは気にしなくてもいいと思うけど。
    社会人になると、きっとわかるよ

    +0

    -0

  • 174. 匿名 2017/03/08(水) 17:36:33 

    主さんは多分こういうところは受けてないとは思うけど私から言えることはただ一つ。
    家族経営の会社には入らない方がいい!!!!絶対!!!!!

    +3

    -1

  • 175. 匿名 2017/03/08(水) 17:43:54 

    >>1
    なぜか分からない時点でちょっと…っ
    てなる。

    就活だけじゃなくて、普段の生活でも苦労多くないですか?

    +2

    -1

  • 176. 匿名 2017/03/08(水) 19:46:59 

    >>3
    派閥もあるしドラマ並のドロドロ。
    各派閥から見捨てられた人は、どれだけ勤続年数が長くても、後輩、部下からもシカト。結局下がついてこないから、評価も悪くなり退職に追い込まれる。

    +1

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