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バイト病欠罰金などが影響!? 新規オープンのセブンイレブンが従業員募集で「ノルマ罰金無し」

112コメント2017/02/22(水) 03:11

  • 1. 匿名 2017/02/21(火) 10:32:10 

    (一部抜粋)
    セブンイレブンは、バイトを病欠した女子高生に罰金を課した店舗が明らかになり、
    謝罪に至る事態に発展しています。※ある『Twitter』ユーザーは、新規オープンするセブンイレブンに
    「従業員募集中 ノルマ罰金無し」と張り出している様子の画像をツイート。

    これに対しては「バイトならないのが当たり前」といった声や
    「いままであったのか」と疑問に感じる人、
    「法律を守らないのが日本では普通というのに絶望感」といったツイートが見られました。

    また、「当たり前のことがアピールポイントになっている」「よほど人が集まらないのかな」と
    人手不足の影響や、最近のコンビニの労働条件の悪さが話題になっていることについて結びつける声もありました。

    一方で「はっきり明言されているなら信頼できる」という声も。
    バイト病欠罰金などが影響!? 新規オープンのセブンイレブンが従業員募集で「ノルマ罰金無し」 | ガジェット通信
    バイト病欠罰金などが影響!? 新規オープンのセブンイレブンが従業員募集で「ノルマ罰金無し」 | ガジェット通信getnews.jp

    厚生労働省によると、2016年1月~12月の有効求人倍率は1.43倍。特に東京都は2.05倍を超えています。


    ※ バイト病欠で罰金 女子高生から9350円徴収 大炎上した時のニュース画像↓

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    -2

  • 2. 匿名 2017/02/21(火) 10:34:22 

    当たり前のことだよね?

    +289

    -4

  • 3. 匿名 2017/02/21(火) 10:34:33 


    コンビニって外国人店員がやたらと多いし
    ある程度の規律はあったほうがいいと思うけどね

    +206

    -8

  • 4. 匿名 2017/02/21(火) 10:34:57 

    アホ

    +7

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  • 5. 匿名 2017/02/21(火) 10:35:12 

    そんな機会はまずないけど、、絶対にセブンイレブンでは働かない。

    +206

    -6

  • 6. 匿名 2017/02/21(火) 10:35:20 

    うちは法律を守りますよ、ってアピールしなきゃいけない異常。

    +222

    -2

  • 7. 匿名 2017/02/21(火) 10:35:30 

    わざわざ貼り出すあたり、応募しにくい。

    +12

    -10

  • 8. 匿名 2017/02/21(火) 10:35:31 

    物を売る仕事だから店としてのノルマはあるだろうけど、個人にノルマ課して達成しなかったら実費とかはおかしい

    +172

    -3

  • 9. 匿名 2017/02/21(火) 10:35:33 

    ミ〇ストッ〇でバイトしたら給料未払いされた

    +84

    -5

  • 10. 匿名 2017/02/21(火) 10:36:01 

    コンビニでバイトすると子供が言ったら止める

    +86

    -15

  • 11. 匿名 2017/02/21(火) 10:36:38 

    そんな事アピールしないと人が来ないなんてね…
    コンビニなんか学生から主婦まで幅広く募集ありそうなだけに残念な企業だわ

    +94

    -3

  • 12. 匿名 2017/02/21(火) 10:37:02 

    自信があるなら印字すればいいのに、付箋で貼るあたり、証拠隠滅する気まんまん、やばいことやってる自覚充分、ってテレビで言ってたな。

    +116

    -4

  • 13. 匿名 2017/02/21(火) 10:37:29 

    そもそも論だけど、この女子高生ってどんな子だったんだろう?

    普段から無断欠勤繰り返していたために
    業を煮やした店長が対処したら
    逆ギレしてツイッターにアップした

    みたいな流れが想像できるんだけど・・・

    +21

    -39

  • 14. 匿名 2017/02/21(火) 10:38:06 

    そもそもコンビニバイトは時給安過ぎでしょ。

    +121

    -6

  • 15. 匿名 2017/02/21(火) 10:38:23 

    うちの近くのセブンイレブン何店舗か正社員募集してたなぁ。

    +17

    -0

  • 16. 匿名 2017/02/21(火) 10:38:39 

    そーゆーことする店長、社会人レベル低すぎ

    +37

    -4

  • 17. 匿名 2017/02/21(火) 10:39:14 

    >>13
    そういう輩だったらクビにすればいいだけ。月給制の正社員と違って、働かないならバイト代はつかないんだし、
    正社員でも、休むなら代わりの奴連れて来いなんていわれない

    +101

    -5

  • 18. 匿名 2017/02/21(火) 10:39:26 

    あたしファミレスでバイトしてたら、休みたい時、代わり見つけられなかったら、葬式があっても来てって言われた!

    コ○スだけど‥。

    +103

    -5

  • 19. 匿名 2017/02/21(火) 10:39:52 

    無断欠勤繰り返したら罰金じゃなくてクビだよ大抵の企業は

    +82

    -4

  • 20. 匿名 2017/02/21(火) 10:40:25 

    女子高生で10時間もバイト予定だったの??ブラックだわ〜

    +13

    -12

  • 21. 匿名 2017/02/21(火) 10:40:26 

    >>13
    それなら解雇すればいいだけ

    +26

    -1

  • 22. 匿名 2017/02/21(火) 10:41:31 

    >>19
    話題になってる高校生は無断欠勤じゃなくて、代わりの人を用意しなかったってんでペナルティなんじゃない?

    +84

    -3

  • 23. 匿名 2017/02/21(火) 10:42:39 

    >>13
    いや、その場合なら罰金とかしないで解雇すればいいんじゃない?

    +9

    -3

  • 24. 匿名 2017/02/21(火) 10:43:33 

    >>13
    妄想は自由だけど、正社員でもクビになるだろ、何で給料つかない上に罰金取るのよ。

    +53

    -1

  • 25. 匿名 2017/02/21(火) 10:44:30 

    人手不足だから、解雇もできなかったとか?

    +17

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  • 26. 匿名 2017/02/21(火) 10:44:39 

    バイトの面接の時に病欠はペナルティつくか聞いた方がいいな

    +10

    -1

  • 27. 匿名 2017/02/21(火) 10:44:57 

    昔だけど高校生の頃ローソンで働いてて契約とは違う23時まで働かされててそれで親がキレて無理やり辞めさせられました。

    +98

    -2

  • 28. 匿名 2017/02/21(火) 10:46:07 

    代わりなんてなかなか見つからない
    って学生のうちの子達でさえ言ってた

    +42

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  • 29. 匿名 2017/02/21(火) 10:46:40 

    >>25
    病欠して給料つかない上に、変わりを用意しなかったからって罰金とるような職場、人が集まらなくて当たり前だな。

    +112

    -4

  • 30. 匿名 2017/02/21(火) 10:48:21 

    「給料が必ず支払われる店」という募集広告を見て驚いたことがある。
    似た感じ。

    +75

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  • 31. 匿名 2017/02/21(火) 10:50:00 

    >>27
    良い親御さんだね。

    +50

    -1

  • 32. 匿名 2017/02/21(火) 10:50:08 

    >>30
    笑っちゃったけど寒いね

    +9

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  • 33. 匿名 2017/02/21(火) 10:50:24 

    店舗増やしすぎ→各店客の奪い合い→オーナーに負担→バイトにしわ寄せ。店が潰れようが本部はまた新規出店してロイヤリティゲット。店舗より悪の元締め本部を叩かないと意味がない。

    +115

    -1

  • 34. 匿名 2017/02/21(火) 10:51:20 

    働いている側からしたら急に休まれたら困るよね。

    +10

    -4

  • 35. 匿名 2017/02/21(火) 10:51:25 

    ただ、暗黙のプレッシャーが強いとか?
    バイト病欠罰金などが影響!? 新規オープンのセブンイレブンが従業員募集で「ノルマ罰金無し」

    +21

    -2

  • 36. 匿名 2017/02/21(火) 10:51:34 

    罰金取りたいなら裁判でも何でも訴えればいいってテレビで言ってたな。天引きしちゃだめなんだって。

    +23

    -1

  • 37. 匿名 2017/02/21(火) 10:52:04 

    前の会社にノー残業デーってあったな
    つまりその日以外は残業してますってことなんだけど

    +24

    -0

  • 38. 匿名 2017/02/21(火) 10:52:17 

    バイトなら仕方ないか

    +6

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  • 39. 匿名 2017/02/21(火) 10:52:26 

    >>34
    急に病気になるな、とか言われても困るよな。身内の不幸だって急な場合もある

    +67

    -1

  • 40. 匿名 2017/02/21(火) 10:53:43 

    ちっさい店の癖に、やること多すぎなんじゃ、ボケ。発注に関しても、小言多すぎだし、廃棄でるから考えろって言われても、毎日同じもの買う人だってたまにはちがうもの買う時あるだろが。オーナーの身勝手にうんざり。もっと従業員のこと考えて改善しろや。だから、募集かけてもこないんだよ。

    +59

    -3

  • 41. 匿名 2017/02/21(火) 10:55:43 

    バイトなんて正社員以上に、一時間いくら、で経営者と契約してるんだから、働いてもないのに給料つけろっていってるわけじゃなし、罰金とかアホだろ

    +57

    -1

  • 42. 匿名 2017/02/21(火) 10:56:56 

    >>19
    そういう話じゃないんだけど。そもそも何で金払わないで首にしないで罰金つけるんだと。

    +2

    -1

  • 43. 匿名 2017/02/21(火) 10:58:03 

    コンビニバイトとかしたことなかったけど、結構ブラックなんだねー

    そういや近所のコンビニも 池沼寸前の子が店員やっててイライラするw
    コンビニ以外じゃ採用されないようなのが集まってるのかな・・・

    +9

    -15

  • 44. 匿名 2017/02/21(火) 10:58:50 

    そもそも1人休んだくらいで回らなくなるのがおかしい。
    自分の店なんだからオーナーが出て働けばいいじゃん。

    +82

    -7

  • 45. 匿名 2017/02/21(火) 10:59:13 

    コンビニ人手不足?
    ギリギリの人数で回してるから解雇も出来ないし代わりも見つからないの?

    +9

    -1

  • 46. 匿名 2017/02/21(火) 10:59:40 

    学生時代コンビ二でバイトしてて、体調崩して時間通り働いて帰ろうとした時、店長がお店に並んでるジュースをハイ!とくれた
    好きな飲み物じゃなかったけど、嬉しくてありがとうございます!ごちそうさまです。と帰って
    次のバイトの日、ジュース代の100円は??
    て聞かれた(笑)
    お金とるんなら好きなジュース飲みたかったよ

    +97

    -2

  • 47. 匿名 2017/02/21(火) 10:59:50 

    ブラックバイト問題で、やめさせてくれない、って話があるけど。
    ぶっちゃけ、行かなきゃいいんだと思うわ。
    それでも会社が頑強に席を残すなら残せばいい。シフト入れるなら入れればいい。知ったこっちゃないわ。

    +28

    -0

  • 48. 匿名 2017/02/21(火) 10:59:58 

    昔のコンビニは愛想が悪くてもよかったし、簡単な業務だった。
    今はコーヒー入れたりお惣菜揚げたり、宅急便とか業務が増えた割には時給が安い。
    さらにブラックときたら誰もやりたくないでしょ。

    +109

    -2

  • 49. 匿名 2017/02/21(火) 11:02:02 

    ブ〇ックイメージのセブンじゃ
    しょうがないよね

    +18

    -2

  • 50. 匿名 2017/02/21(火) 11:02:23 

    ノルマ罰金なし!って当たり前のことだろーが。
    何言いきってんだか…呆れるわ!

    +20

    -2

  • 51. 匿名 2017/02/21(火) 11:03:08 

    イマドキ罰金て、社会経験のある大人ならソッコー労基にチクるよ

    +13

    -0

  • 52. 匿名 2017/02/21(火) 11:03:47 

    個人経営なんてブラックばっかり。

    +14

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  • 53. 匿名 2017/02/21(火) 11:04:13 

    セブンって、クリスマスのケーキやバレンタインデーのチョコを売るノルマがあって、ノルマ達成しないとバイト代から引かれるって本当?店舗によって違うのかなあ?

    +7

    -1

  • 54. 匿名 2017/02/21(火) 11:06:29 

    >>53
    あー恵方巻きとかも噂であるよね

    たまにイベントのポップが狂気じみてる店舗があるけど
    あれはそういうわけなのかな?笑

    +13

    -0

  • 55. 匿名 2017/02/21(火) 11:07:49 

    >>13
    そもそも論だけど、日本は法治国家なんだけど

    +4

    -0

  • 56. 匿名 2017/02/21(火) 11:11:31 

    平日昼間なんて主婦パートがわんさかいるのにね
    主婦は土日夕方からは入りたがらないか

    +8

    -0

  • 57. 匿名 2017/02/21(火) 11:13:26 

    病欠とか学校の授業で遅れます、子供が熱出して休みたい…致し方ない理由もペナルティ対象にするのは明らかおかしいけど、明らかにペナルティつけられても仕方ない程仕事なめてる癖に文句だけは一丁前な奴は大概クズ。
    でもバイトにナメられる店の状態を作ったオーナー・店長・マネージャー・シフトリーダーもアホ。上がしっかり威厳持ってれば下がなめた態度取ることないもん。

    +5

    -5

  • 58. 匿名 2017/02/21(火) 11:14:59 

    >>53
    セブンに限らず各社店舗ごとの販売目標という名の上からの圧力はあるみたいよ。
    うち夫がメーカーの営業なんでコンビニも仕事相手なんだけど、イベントシーズンはお付き合いで購入すること多々あるもの。
    今年の節分はね前々日から各コンビニ回って恵方巻買ってきたから、節分前後の4日間3食必ず恵方巻を食べ続けたよ…辛かった。

    +7

    -0

  • 59. 匿名 2017/02/21(火) 11:19:45 

    セブン結構潰れてますよ

    +7

    -0

  • 60. 匿名 2017/02/21(火) 11:20:09 

    1番近いコンビニがセブンしかないから行くけど、フランチャイズで店員さんも開店当時からあんまり変わってないしいつも和やかそうと思ってた。
    もしかしたら裏ではノルマとかあるのかも…

    +5

    -1

  • 61. 匿名 2017/02/21(火) 11:25:35 

    滅茶苦茶厳しくしろとは言わないけど本当にある程度規律はいると思う。

    今パートでコンビニで働いているけど3歳下の女の子(25歳)はレジ前の揚げ物関係したくない!と言うからやっていたら(ちょっと揚げ物する場所が広くとレジとの間にドアがあり常にレジに気を配らない状況)、タバコの補充してするんで〜とカートンをバラにするだけでもレジしなかったり、遅刻したりすぐ当日欠勤したり(クリスマスやバレンタイン等)、一緒に働いている他のスタッフに負担がめっちゃ掛かる。

    ちなみにこのコンビニが無理やらやらせない。遅刻も許すって超緩いコンビニ。

    +2

    -4

  • 62. 匿名 2017/02/21(火) 11:27:17 

    高校生の時ですらクリスマスケーキのノルマあったからね…
    月4万くらいしか稼いでないのにきつかった。

    +18

    -1

  • 63. 匿名 2017/02/21(火) 11:30:07 

    コンビニで働いている学生です。
    このトピとはちょっとちがう話になります。
    現在サークルkでバイトしてるのですがファミマに変わるにつれやる事が増え忙しくなりました汗
    時給750円です(T . T)もう少しあげて欲しい...
    田舎だからしょうがないんだけど汗

    +20

    -1

  • 64. 匿名 2017/02/21(火) 11:30:08 

    コンビニに働いた事があるけど、仕事量に対して給料が安いんだよね。

    で、安いのに責任が大きいしケーキや恵方巻き、ギフトなんかを買う。
    何のために働いているのかわからなく辞めた。
    仕事量を考えたらもっと時給を上げてあげるべき。

    +32

    -2

  • 65. 匿名 2017/02/21(火) 11:32:51 

    >>58
    4日間も3食恵方巻きって美味しくても辛くなりますね。やっぱり上からの圧力があるんですね。イベントシーズンになると胃が痛くなる人多いと思いますね。

    +4

    -0

  • 66. 匿名 2017/02/21(火) 11:33:22 

    セブンって怖いよ

    既存の店の側にまたセブンを開店するんだから
    オーナーを守る事もしないのかと思う
    結構、セブンって潰れている

    +20

    -0

  • 67. 匿名 2017/02/21(火) 11:34:22 

    >>53
    同系列のファミレスでバイトしてた同級生がケーキ買わされてた。1人最低でも1個売れって言われてたんだって。だからコンビニでもきっとありそう。

    +4

    -1

  • 68. 匿名 2017/02/21(火) 11:34:51 

    初めての欠勤で罰金はやりすぎだけど
    それまで何度も欠勤が多い常習者ならクビにすべき
    人手不足の苦肉の策なのか

    +3

    -0

  • 69. 匿名 2017/02/21(火) 11:35:06 

    フランチャイズ

    オーナー

    店員

    という超シンプルなノルマの流れ

    +7

    -0

  • 70. 匿名 2017/02/21(火) 11:36:08 

    >>66
    ファミマの方がそれをやってるイメージが強いです。セブンだらけの地域もあるんですね。

    +7

    -0

  • 71. 匿名 2017/02/21(火) 11:36:27 

    >>66
    流行ってるように見えてるのに
    突然閉店するよね
    利益率よほど悪いんだろうね

    +6

    -0

  • 72. 匿名 2017/02/21(火) 11:37:43 

    田舎なのにファミマとセブンで囲い合い潰し合いしてる(笑

    +5

    -0

  • 73. 匿名 2017/02/21(火) 11:41:39 

    >>53
    うちはノルマめっちゃ厳しかったけど達成出来なくてバイト代から引かれるとか自給下がるなんて事はなかったし、何なら意欲的に案内してた事とかキャンペーンにきちんと取り組んでた事は評価してくれてる店舗だったよ。達成出来た人、達成出来なかったかど意欲的だった人は自給も上げてくれたし。
    目標ノルマの数字は異常だったけどね。

    +7

    -0

  • 74. 匿名 2017/02/21(火) 11:52:15 

    コンビニでバイトして3年経つけど全てはその店の店長、オーナー次第。
    雇われじゃなくて経営者が店長なんてとこは、えげつない程金に汚い。
    スタッフからもどうやって搾取するかしか考えてないもん。
    ノルマだって1度抗議したバイト居たけど「ノルマじゃなくて目標です。」と言われてそれなのにかなりのペナルティーくらってた。

    +5

    -1

  • 75. 匿名 2017/02/21(火) 11:58:23 

    本部はあれこれ業務増やして自分たちの利益確保しか考えてないわ。店乱立して店の利益もあがらないから仕事量増えてもバイトの時給上げられないんだと思う。

    +4

    -0

  • 76. 匿名 2017/02/21(火) 11:59:33 

    ノルマ罰金なしとか当たり前。

    自分だったらノルマ罰金云々言われたらボロカス言って即辞める

    +2

    -1

  • 77. 匿名 2017/02/21(火) 12:03:56 

    コンビニの店員に郵便局並みの知識があるって思ってる馬鹿客いたよ!この手紙には切手はいくらだ?早く調べろよ!と睨みつけて
    履歴書送るんだって
    知ってる会社だったから採用しないように電話しようかな、と思った
    郵便局すぐそこだからそっち行けよ!ポストもないコンビニなのに!

    +23

    -0

  • 78. 匿名 2017/02/21(火) 12:06:43 

    老夫婦でやってたディリーYの横にセブンイレブンができて、お店が潰れた時は可哀想だったなあ。

    +9

    -0

  • 79. 匿名 2017/02/21(火) 12:10:47 

    本部なんて鬼だよ うちの親戚がコンビニオーナー
    オーナーが店辞めようとしたら、そこの息子は飛行機で行くしかない遠い県外なのに、飛行機で2時間以上のとこ、にわざわざ行って、仕事辞めてお父さんのお店継いで下さい、って説得にいくんだよ?
    美味しい話ばかりして。
    大した儲けも出ないのに。

    +9

    -1

  • 80. 匿名 2017/02/21(火) 12:14:29 

    大昔の年号を覚えるのは無駄だ、とは言わないが、社会科の授業か何かで、労働基準法の中身、自分の身の守り方を教えた方がいい。
    サービス残業、とか当たり前に言ってるけど、労働は給料を得るため。ただ働きって契約違反じゃないの。
    搾取、詐欺、食い逃げと同じ。

    +10

    -1

  • 81. 匿名 2017/02/21(火) 12:17:21 

    恵方巻、母の日父の日ギフト、クリスマスケーキ、おせち。。季節毎のイベントで色々買わされる

    +6

    -0

  • 82. 匿名 2017/02/21(火) 12:20:15 

    22時くらいにコンビニに宅急便の手続きしに行くと空いてるかと思いきや、混んでて申し訳なくなったよ
    田舎のコンビニなのに
    大学生のバイトの男の子一人だった

    頑張って!

    +7

    -0

  • 83. 匿名 2017/02/21(火) 12:22:13 

    そもそも、病気や冠婚葬祭で休みを取るのに、代わりの人探す事事態おかしな事。

    代わりの人間を探すのは上の人間のする仕事


    前の会社の話

    ある友達が結婚式出席の為、有給申請したら、派遣先の上司に、招待状を見せないと判を押せないと言ってきた。
    友達の新婦新郎は、他の部署の人だから、迂闊見せられないと言ってきたので、私が労働基準に電話して聞いてみたら、そんな事はしなくていいと言われた。
    上司にはそのまま言ったら、しぶしぶ判を押したらしい。

    それと、私が、祖母が亡くなったので、すぐ休む事を派遣元に伝えた

    休日なので、現場の夜勤の班長に伝え、月曜日には派遣元の上司に伝えたのだが、葬儀を終え次の日

    私が祖母の葬儀でいきなり休んでしまってすいませんと言って、喪中ハガキを見せたら、そんなもんいらん!って

    いや、お悔やみも言わすいきなり怒鳴られ、班長に言われたのでって言ってもダメだった。

    事務所のお姉さんが、その事を言ってくれたら、上司のその上の方が謝ってくれた。

    葬儀の場合は、ずる休みする人もいるから、喪中ハガキをチェックするくらいはいいのに、何がいけなかったのか。

      




















    +2

    -3

  • 84. 匿名 2017/02/21(火) 12:32:21 

    発注とか、全部バイトに任せるの?
    ペナルティだの買い取りだの、権利はないのに責任があるのか?バイトに経営能力求めてどうすんのよ。

    +10

    -1

  • 85. 匿名 2017/02/21(火) 12:37:09 

    私がバイトしたセブンはペナルティーこそなかったけど、休むときは自分で代わりに出てくれる人を探すように言われたよ
    ギリギリの人数しかいないのに、誰に頼めば良いのか!?また、バイト始めたばかりで誰の連絡先も知らないと訴えたら、どうにかしろって言われてその場で辞めてきた

    +10

    -1

  • 86. 匿名 2017/02/21(火) 12:45:11 

    最近、自宅付近にコンビニが増えたものの、我が子にはバイトさせたくない。ローソンみたく、他社コンビニもセルフレジを導入すれば人手不足も開放するはず。

    +7

    -2

  • 87. 匿名 2017/02/21(火) 12:51:45 

    都内だとコンビニ店員の8割は外国人だから、ブラックな経営者が多い裏には非常識な勤務態度や欠勤理由も多いんだろうなーと思った。
    外国人相手だと価値観違うし日本人の良識は期待出来ないもんね。

    +4

    -2

  • 88. 匿名 2017/02/21(火) 12:55:18 

    早稲田慶應は選ばないだろうな。

    +1

    -0

  • 89. 匿名 2017/02/21(火) 12:57:12 

    高校生の頃ファミレスでバイトしてたけど、学校帰りに制服でバイト入りした日は、あがりが夜10時過ぎになると裏口からこっそり帰らされてた。

    +3

    -1

  • 90. 匿名 2017/02/21(火) 12:59:16 

    >>86
    セルフレジねぇ。万引きの心配はないのかな?レジ通さずに袋入れるやつとか?そういうやつが入り口でブザーなるシステムならいいかもね。

    +4

    -0

  • 91. 匿名 2017/02/21(火) 13:01:44 

    去年から自炊し始めて全くコンビニ利用しなくなった。
    前までは休憩中にお弁当買いに行ったり、仕事帰りにも寄ってたりしたけど。
    コンビニ行かなくなってから貯金増えてきたし、やっぱり価格が高い、それにアレコレ買ってお金使っちゃう。
    学生バイトの店員は無愛想だし平気でミスするし、あんなとこ行かない(働かない)のが一番じゃないかと思う。

    +4

    -4

  • 92. 匿名 2017/02/21(火) 13:26:44 

    このニュースをきっかけにコンビニのノルマがなくなるといいね。

    +9

    -1

  • 93. 匿名 2017/02/21(火) 13:36:51 

    逆に怪しいわ

    +3

    -0

  • 94. 匿名 2017/02/21(火) 13:40:30 

    私のいるとこみたいに、
    買い取りやノルマはないんだから協力して。
    というノルマもどきがある場合も…

    +8

    -0

  • 95. 匿名 2017/02/21(火) 13:51:12 

    コンビニやること多すぎ!
    もう二度とやらない
    スーパーのレジのほうがよっぽどいい
    時給と釣り合わない

    +5

    -1

  • 96. 匿名 2017/02/21(火) 13:56:22 

    店による!けど、1人休んだら回らなくなるのはおかしいっていうけど、それは余分に人件費かけとけってやつ?本部は人件費ギリギリしか出さないし、利益出るようにやりくりしなきゃいけない、人がいなくて、クレームがくれば責任取るのは、経営者なんだよ〜かわりにオーナー出ればいいって、オーナーだって人間なんだから、休みないとやってられんだろ。さすがに身内の不幸とか感染症は仕方ないよ。なんか、みんな一方の意見だけ聞いて決めつけてて、ひどいなぁ

    +4

    -4

  • 97. 匿名 2017/02/21(火) 14:16:05 

    コンビニでバイトしてんのって

    +1

    -1

  • 98. 匿名 2017/02/21(火) 14:25:14 

    今までが緩すぎたんだよ。お客様は神さま以上に働いてくれる人こそ神さまなんだよ。
    怒鳴られたり、当然の様にサビ残させたり、挙げ句にペナルティだと言って搾取されて、今は奴隷仕事が多過ぎだよ。
    テレビも餃子の王将の恫喝洗脳研修を賞賛してたし、今までが異常だっただけ。

    +4

    -1

  • 99. 匿名 2017/02/21(火) 14:40:29 

    >>96
    それはバイトのせいじゃない。経営するならリスクはつき物。いやなら雇われる側に廻る。違法は違法。

    +8

    -0

  • 100. 匿名 2017/02/21(火) 14:59:19 

    10代の時コンビニで働いたら、数ヶ月前からバックヤードからダバコやらかなり盗まれてるからってバイト全員から1万円徴収するって言われた
    私は入って2日目だったのに

    +8

    -1

  • 101. 匿名 2017/02/21(火) 15:16:44 

    法律を守らなかった伊代ちゃんほど叩かれていないのが残念
    伊代ちゃんや優ちゃんは警察にまで呼びだされたのに

    +2

    -2

  • 102. 匿名 2017/02/21(火) 16:26:28 

    休みのかわりにオーナーが出ろって意見多いけど、インフルエンザやノロウイルスみたいな感染病やお葬式なんかは仕方ないけど、やっぱり急に休まれたら困ると思う。嘘ついて休みまくる人もいる。代わりに勤務させらる人の気持ちも少しは考えてほしい。そもそもオーナーが出れる位ならアルバイト雇ってないと思う。必要だから雇ってる。

    +4

    -3

  • 103. 匿名 2017/02/21(火) 16:48:57 

    バイトひとり病欠で
    店まわらないって、
    オーナーに問題あるからだよ。
    オーナーが寝ずに働くか店終いしろよ。

    +7

    -2

  • 104. 匿名 2017/02/21(火) 17:03:52 

    >>102
    そんなのわかり切ったこと。
    一定数手をかけても駄目な人もいる。
    だけど、
    人を上手く使えないから
    表沙汰になってるのでしょ。
    どんな会社でも上に立つ者が
    クズなら人は離れるの。
    オーナー失格なの。

    +4

    -1

  • 105. 匿名 2017/02/21(火) 17:29:37 

    ノルマ・罰金なしってオイオイ…。
    夜の店の求人広告でしか見たことないぞ。

    +1

    -2

  • 106. 匿名 2017/02/21(火) 18:51:24 

    >>96
    植木等がうたってるやん。サラリーマンは気楽な稼業ときたもんだ。あれってそういうことだと思う。
    経営したいけど休みが欲しい、なら、二十四時間年中無休なんて業種は選ばなきゃいいんだよ。

    +3

    -1

  • 107. 匿名 2017/02/21(火) 18:53:13 

    急に休まれても困るったって、来週の木曜に熱出しますから休ませてって言ったら信じるんだ?

    +7

    -1

  • 108. 匿名 2017/02/21(火) 18:55:37 

    時間の15分前に出勤強制。作業とミーティング。仕事後の発注やレジ点検した時間の残業代もきちんとでるのかも明記してほしい。

    +3

    -1

  • 109. 匿名 2017/02/21(火) 18:56:43 

    サービス業界なんかやりたくない

    +3

    -1

  • 110. 匿名 2017/02/21(火) 19:28:02 

    無駄にコンビニありすぎるんだよね。
    スーパーとかドラッグストア増やして欲しいわ

    +4

    -1

  • 111. 匿名 2017/02/22(水) 01:38:30 

    キャバの求人かと思った

    +2

    -0

  • 112. 匿名 2017/02/22(水) 03:11:34 

    オーナー・店長が労働基準法知らないで経営してる。

    +0

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