仕事ができない部下への指導方法
326コメント2016/07/20(水) 06:16
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196. 匿名 2016/07/03(日) 13:32:11
うちの新人はミスを指摘する、拗ねて携帯持って泣きまねしながらトイレに30分くらいこもる。
マジで迷惑。
1週間後、「心の病気で・・」って3か月休職。
その分のフォローは私。
アホ上司は試用期間で切らず。「何も問題ないから」って。
そいつは、結局休職のまま辞めていった。
上司もアホすぎてストレスMAX+23
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