育休は正直迷惑ですか？

[130. 匿名]

ていうか、主さんの会社次第でしょう。
仕事内容がどうあれ、能力がどうあれ、
育休　→　復職　という流れを、
自然・当然のものと受け止めるだけの度量（社員教育やフォローアップ体制）のある会社なら問題はない。
ここで何処の会社に勤めてるかも、何してる人かもわからない人の意見を元に
「やっぱ迷惑と思われるのか・・・」って思って諦めるのは違うと思う。