わざわざ悪口を本人に伝える心情

[250. 匿名]

>>233
別業者だけど、好き嫌いで差別してる上司がいた
誰とは言えない、なおせばすむ話だからと嫌いな部下達にはそういう対応で指摘、
上司の嫌いな同僚を辞めさせたいとき、嫌いな同僚のせいにして話をしている上司、
上司の話を鵜呑みに信じてた同僚が嫌われてた同僚に腹を立て、上司の思惑道理に。
その方法を見てた人も上司になって同様のことしてた。