納得できないことを割り切るには

[60. 匿名]

ホント上司の評価基準は人それぞれ。

仕事中居眠りしてても、積極的に仕事しなくても、
適当な仕事をしていて、事故を起こして、その結果顧客を一つ失う事になっても、
上手く上司を立てて、「俺様を気持ちよくさせてくれる」人には甘く、

対して、上司の事は立てないけど、
真面目にストイックに働いて結果を出し、
周囲から高評価の部下に対してパワハラや嫌がらせをする上司。

こんな上司にも合わせられる協調性がないと、変り者＆未熟者扱いされる世の中。
理不尽すぎるわ。