世間って冷たいなーと思ったこと
174コメント2018/02/02(金) 20:30
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79. 匿名 2018/01/31(水) 17:31:53
正社員なら産休育休あるし、復帰後の給料をあてにして生活設計してるだろうし、社内で負担の少ない業務を担当すればいいから辞める必要はないけど、バイトやパートってある特定の仕事(重い物の品出しや喫煙所の清掃とか妊婦に悪影響な作業を含む)の為に雇われているわけだから、その仕事がこなせなくなった時点でクビになっても仕方ないと思うんだけど。これもマタハラ?+23
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